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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquiriere neue Kunden und entwickle bestehende Netzwerke im digitalen Marketing.
- Arbeitgeber: BROADCAST-FUTURE Medien- und Rundfunkservice GmbH, ein innovativer Vermarktungsspezialist.
- Mitarbeitervorteile: Fixum, ungedeckelte Provisionen, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit kreativen Marketinglösungen und begeistere deine Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an digitalem Marketing, Vertriebserfahrung oder Quereinsteiger willkommen.
- Andere Informationen: Professionelle Schulungen und Coaching für deinen Erfolg im Außendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
BROADCAST-FUTURE Medien- und Rundfunkservice GmbH ist der Vermarktungs-Spezialist im Bereich Audio- und Multi-Channel-Kampagnen und bietet ein zukunftsorientiertes digitales Marketingportfolio.
Als Sales Manager (m/w/d) hast du die spannende Aufgabe, Unternehmenskunden aller Branchen zu akquirieren und bestehende Netzwerke weiterzuentwickeln. Mit deiner Analyse erkennst du deren Werbebedarf und verknüpfst zielgruppenspezifisch die On Air-Kanäle mit den Bereichen Digital Audio, Social-Media, Programmatic Display, Adressable TV uvm.
Schlägt dein Herz für Radio und die digitale Medienwelt? Dann freuen wir uns auf dich!
Komm als Sales Manager (m/w/d) in unser regionales Außendienstteam nach Unterfranken!
Wir freuen uns auf dich in Bad Kissingen, Kitzingen, Schweinfurt und Würzburg.
Deine Aufgaben
- Kunden identifizieren
Du betreust Bestandskunden im Außendienst professionell und zeichnest dich durch eine hohe Beratungsqualität aus. Desweiteren akquirierst du aktiv Neukunden und bist umsetzungs- und abschlussstark. - Täglich neue Kontakte
Nach deinen Recherchen und einer telefonischen Terminvereinbarung gestaltest du individuelle und kundenspezifische Angebote für den Marketingauftritt deiner Geschäftskunden. - Persönliche Besuche
Im Außendienst präsentierst du deine digitalen Lösungen vor Ort bei regional ansässigen Unternehmen. - Professionelle Beratung
Mit Cross- und Upselling sorgst du dafür, dass deine Kunden mehr digitale Reichweite und Präsenz im Web bekommen und verhandelst erfolgreich auf Entscheider-Ebene bis zum Vertragsabschluss.
Dein Profil
- Du interessierst dich für digitales Marketing und warst nach einer abgeschlossenen Ausbildung oder Studium idealerweise bereits im Vertrieb/Außendienst tätig. Quereinsteiger aus serviceorientierten Berufen mit persönlichem Kundenkontakt sind willkommen!
- Du hast Freude an der Arbeit im Außendienst, bist fit im Umgang mit digitalen Medien und findest crossmediale Marketingkampagnen spannend.
- Du bist kreativ, empathisch, neugierig und interessiert, die Werbeziele deiner Kunden zu erfahren und mit passenden Digital-Lösungen gemeinsam umzusetzen.
- Du entzündest mit Überzeugungskraft und Kommunikationsstärke im Vertrieb die Begeisterung deiner Kunden.
- Du bist strukturiert, arbeitest gern selbstständig, hast eine schnelle Auffassungsgabe und steckst dir ehrgeizige Ziele, die du mit Willenskraft und Disziplin erfolgreich erreichst.
- Du hast einen Führerschein der Klasse B, sehr gute Deutsch- und MS Office Kenntnisse.
Das erwartet dich bei uns
- Eine professionelle Startschulung, regelmäßiges Coaching und Workshops
- Eine regionale Außendienstregion mit Akquise aller Unternehmen, unabhängig von Branche und Größe
- Ein innovatives und vielfältiges digitales Produktportfolio
- Ein Fixum und ungedeckelte Provisionen, die ein Jahresgehalt von 60.000,00 € und mehr möglich machen
- Professionelle Business-Ausstattung inkl. Firmenwagen, damit du erfolgreich im Außendienst performen kannst
- Work-Life-Balance mit 30 Tagen Jahresurlaub
Um die Lesbarkeit einfacher zu gestalten, haben wir auf das Gendern bei beibehaltenem Respekt aller Geschlechter verzichtet.
Passt zu dir?
Zum ersten Kennenlernen genügt uns dein Lebenslauf, denn welche Motivation dich antreibt, wollen wir gern im persönlichen Gespräch erfahren! Jetzt bewerben.
Für Fragen stehen wir dir gerne telefonisch zur Verfügung.
Referenznummer: 2769
Sabine Bock
Recruiting/HR
+49 911 3409-346
Jetzt bewerben!
Regional Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Broadcast Future Medien- und Rundfunkservice GmbH
Kontaktperson:
Broadcast Future Medien- und Rundfunkservice GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Consultant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BROADCAST-FUTURE und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website und zeige dein Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Im Vertrieb zählt der Nachweis deiner Erfolge. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kunden gewonnen oder Umsätze gesteigert hast. Das wird Eindruck machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig: Dein Lebenslauf ist dein Aushängeschild! Achte darauf, dass er klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und deine Begeisterung für digitale Medien hervor, um uns zu zeigen, dass du der perfekte Fit für die Stelle bist.
Persönliches Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um uns einen Einblick in deine Motivation zu geben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Sales Manager interessierst und was dich an der digitalen Medienwelt fasziniert. Zeige uns deine Leidenschaft und wie du unsere Kunden begeistern möchtest!
Sei authentisch: Wir suchen nach echten Persönlichkeiten! Sei in deiner Bewerbung authentisch und zeige uns, wer du wirklich bist. Deine individuelle Note macht den Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewerbung über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Broadcast Future Medien- und Rundfunkservice GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über BROADCAST-FUTURE Medien- und Rundfunkservice GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Begeisterung für digitale Medien
Da die Position stark mit digitalen Marketinglösungen verbunden ist, solltest du deine Leidenschaft für diesen Bereich deutlich machen. Sprich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen könntest.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie sie die Zusammenarbeit im Außendienst fördern. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Arbeitsumfeld interessiert bist.
