Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle innovative SAP-Lösungen.
- Unternehmen: Multikulturelles Unternehmen mit modernster Technologie.
- Vorteile: 5 Wochen Urlaub, 9 bezahlte Brückentage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in interdisziplinären Teams mit exzellenten Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Finance und Reporting mit modernsten Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP FI/CO und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir:
Ihr Aufgabengebiet
- Verantwortung für Betrieb, Wartung sowie die strategische Weiterentwicklung der SAP Finance und Reporting Applikationslandschaft (u. a. SAP FI/CO, SAP BW/4HANA, SAP Datasphere, SAP Analytics Cloud)
- Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung des Teams Finance und Reporting, inklusive Coaching, Weiterentwicklung und Performance Management
- Analyse, Standardisierung und Optimierung von End-to-End Finance und Reporting Prozessen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
- Verantwortung für Stakeholdermanagement und Sicherstellung der Zusammenarbeit zwischen Finance, Controlling, Group IT, weiteren IT Teams sowie externen Partnern
- Übernahme der Leitung von SAP S/4HANA Transformations-Rollouts (Greenfield Ansatz mit Global Template) als Finance IT Lead
- Fachliche und technische Begleitung der Transformation von SAP BW/4HANA zu SAP Datasphere und Mitwirken bei der Umsetzung von Planungs- und Reporting-Lösungen in SAP Analytics Cloud und Datasphere
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung im SAP Finance und Reporting Umfeld (SAP FI/CO, BW/4HANA, Datasphere, Analytics Cloud)
- Mehrjährige Führungserfahrung als SAP Team Lead
- Fundierte Kenntnisse in Finance und Controlling Prozessen (Record-to-Report sowie Planungs- und Forecast-Prozesse)
- Erfahrung in der Leitung komplexer IT Transformations- und Migrationsprojekte
- Hohe Kompetenz im Stakeholder- und Erwartungsmanagement auf operativer und Management Ebene
- Strukturierte, lösungsorientierte und entscheidungsstarke Arbeitsweise sowie eine Leidenschaft für die Arbeit in interdisziplinären Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Ihre Benefits
- Ein multikulturelles Arbeitsumfeld, modernste Technologien und einen zeitgemäßen Arbeitsplatz
- Förderung von Weiterbildungen
- 5 Wochen Ferien und 9 bezahlte Brückentage
- Zahlreiche Preisnachlässe auf namhafte Anbieter von Produkt- und Dienstleistungen
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Teamleiter FI/CO & SAP BW/4HANA erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Brom Solutions AG bewerben
Viele Unternehmen, wie Brom Solutions AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Teamleiter FI/CO & SAP BW/4HANA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Brom Solutions AG und die ausgeschriebene Position SAP Teamleiter FI/CO & SAP BW/4HANA zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brom Solutions AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Brom Solutions AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
