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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Kundenprojekte im Online Marketing und Webdesign.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarke Online-Marketing-Agentur mit Fokus auf E-Commerce.
- Mitarbeitervorteile: 100 % Remote, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten in eine Schlüsselrolle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Online Marketing und Interesse an operativen Prozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind eine wachstumsstarke Online-Marketing-Agentur aus Detmold mit Fokus auf E-Commerce sowie Leadgenerierung für B2B-Dienstleister. Unser Anspruch: messbare Ergebnisse für unsere Kunden und nachhaltiges Wachstum. Neben unserer Agentur betreiben wir weitere eigene Brands, wodurch wir nicht nur für Kunden arbeiten, sondern auch unsere eigenen Marketing- und Vertriebsstrategien aktiv umsetzen und skalieren.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir keinen klassischen Assistenten, sondern einen unternehmerisch denkenden A-Player, der gemeinsam mit der Geschäftsführung das operative Tagesgeschäft übernimmt und perspektivisch eine zentrale Rolle beim weiteren Aufbau unseres Teams spielt.
Aufgaben- Operative Umsetzung und Betreuung von Kundenprojekten in den Bereichen: Webdesign (z. B. WordPress, Shopify)
- SEO & Performance Marketing
- Google Ads & Kampagnenmanagement
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung im Tagesgeschäft
- Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung von Kundenaccounts
- Analyse und Optimierung laufender Marketingmaßnahmen
- Mitgestaltung und Optimierung interner Prozesse
- Unterstützung beim Aufbau und der Skalierung unseres Teams
- Erste Erfahrung im Online Marketing, Webdesign oder E-Commerce
- Starkes Verantwortungsbewusstsein und eigenständige Arbeitsweise
- Interesse daran, operative Geschäftsprozesse zu verstehen und zu übernehmen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
- Strukturierte, lösungsorientierte Denkweise
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools (von Vorteil: Google Ads, CMS, Analytics)
- 100 % Remote – arbeite flexibel von überall
- Direkter Draht zur Geschäftsführung und echte Mitgestaltung
- Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten in eine Schlüsselrolle
- Intensive Einarbeitung & Weiterbildung im Online Marketing
- Dynamisches Umfeld mit viel Verantwortung statt starrer Hierarchien
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
Diese Position ist keine klassische Assistenzrolle. Du bist ein zentraler Teil unseres operativen Geschäfts und wächst gemeinsam mit uns. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Aufbau einer wachsenden Agentur mitzuwirken, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Online Marketing & Operations (Remote) Arbeitgeber: broma GmbH
Kontaktperson:
broma GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Online Marketing & Operations (Remote)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit der Geschäftsführung aufzunehmen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit Leuten aus der Branche über LinkedIn oder andere Plattformen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen, die dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Agentur, ihre Projekte und deren Erfolge. Zeige, dass du nicht nur ein A-Player bist, sondern auch wirklich zur Vision des Unternehmens passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Agentur interessierst. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und hervorzuheben, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Online Marketing & Operations (Remote)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein und bring deinen eigenen Stil in die Bewerbung ein. Das macht dich authentisch und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Online Marketing, Webdesign oder E-Commerce hervor. Zeige uns, wie du diese Skills in der Praxis angewendet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Zeige dein Interesse: Mach deutlich, warum du bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Wir suchen jemanden, der nicht nur einen Job will, sondern wirklich Teil unseres Teams werden möchte und mit uns wachsen will.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei broma GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Agentur und ihre Ziele im Online-Marketing. Zeige, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, messbare Ergebnisse zu erzielen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Online-Marketing, Webdesign oder E-Commerce demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du der Geschäftsführung stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine schnelle Auffassungsgabe und deine Bereitschaft, neue digitale Tools zu erlernen. Dies ist besonders wichtig, da die Agentur Wert auf kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklung legt.