Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP Lösungen und Anwendungen für spannende Geschäftsprozesse.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Unternehmen mit digitalem Spirit und Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernsten Technologien in einem werteorientierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder gleichwertige Ausbildung, fundierte SAP Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung in Fiori und S/4 HANA Transformationsprojekten ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabengebiet
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Entwicklung und Analyse von SAP Lösungen und SAP Anwendungen basierend auf den Anforderungen der Geschäftsprozesse im SAP ECC 6.0 und S/4 HANA
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Entwicklung von Anwendungen auf der SAP BTP, einschliesslich der Nutzung von SAP Fiori, SAP UI5 und anderen modernen Technologien
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Entwicklung innovativer Lösungskonzepte unter Einsatz modernster Technologien
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Unterstützung die in Freshservice (Tickettool) geführten Prozesse für Incidents und Changes
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Erarbeitung und Formulierung von Konzepten in Zusammenarbeit mit Business Excellence und deren Umsetzung in den Scrum Teams
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Koordination der externen Partner
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Qualitätsprüfung und -sicherung von SAP Entwicklungen
Ihre Qualifikationen
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Abgeschlossenes Studium (Bachelor / Master) im Bereich Informatik oder über eine gleichwertige Aus-/Weiterbildung
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Fundierte Kenntnisse in der SAP Entwicklungen (ABAP-OO, ABAP) sowie Kenntnisse von SAP Schnittstellen- und UI-Technologien z.B. WebServices, IDoc, Batch
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Erfahrung in den Bereichen Fiori, SAP UI5 und SAP S/4 HANA Transformationsprojekten (Greenfield und Brownfield)
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Weiterbildung in der SAP Entwicklung ECC 6.0 und S/4 HANA
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Kenntnisse in den SAP Modulen z.B. FI, CO, MM, SD sowie SAP EWM oder die Bereitschaft sich als Entwickler in das SAP EWM zu vertiefen
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Vertraut mit ITIL Prozessen, insbesondere Incident, Service Request und Problem Management
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Analytische und strukturierte Persönlichkeit mit sehr guten Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten
Ihre Benefits
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Spannende, herausfordernde Aufgaben in einem Unternehmen mit Tradition und digitalem Spirit
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Attraktive Anstellungsbedingungen und Möglichkeiten der beruflichen Weiterentwicklung
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Eine werteorientierte Unternehmenskultur (Kundenorientierung, Vertrauen, Respekt und Integrität)
SAP ABAP Entwickler / SAP S/4 HANA (m/w) Arbeitgeber: BROMsolutions AG Biel
Kontaktperson:
BROMsolutions AG Biel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP ABAP Entwickler / SAP S/4 HANA (m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der SAP-Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe auf dem neuesten Stand der Technologien! Informiere dich über aktuelle Trends in der SAP-Entwicklung, insbesondere in Bezug auf S/4 HANA, Fiori und UI5. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Übe, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in ABAP-OO und den relevanten SAP-Modulen präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen entwickeln kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren! Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit Scrum-Teams und externen Partnern umfasst, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du gut im Team arbeiten und komplexe Konzepte klar kommunizieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP ABAP Entwickler / SAP S/4 HANA (m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierten Kenntnisse in SAP Entwicklungen, insbesondere ABAP-OO und ABAP. Zeige auch deine Erfahrungen mit SAP S/4 HANA und den relevanten Technologien wie Fiori und UI5.
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und stelle sicher, dass du die spezifischen Anforderungen und Aufgaben verstehst. Beziehe dich in deinem Anschreiben auf diese Punkte und erkläre, wie du sie erfüllen kannst.
Beziehe dich auf Teamarbeit: Da die Rolle die Zusammenarbeit mit Scrum-Teams und externen Partnern erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamarbeit und Koordination in früheren Projekten anführen. Dies zeigt deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für SAP-Technologien und deine Motivation für die Arbeit in diesem Unternehmen darlegst. Hebe hervor, wie deine Werte mit der Unternehmenskultur übereinstimmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BROMsolutions AG Biel vorbereitest
✨Verstehe die SAP Landschaft
Mach dich mit den spezifischen SAP Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie ABAP-OO, Fiori und S/4 HANA. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt verfolgst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der SAP Entwicklung demonstrieren. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du innovative Lösungen entwickelt hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle auch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und externen Partnern umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast.
✨ITIL Prozesse verstehen
Da Kenntnisse in ITIL Prozessen gefordert sind, solltest du dich mit den Grundlagen von Incident, Service Request und Problem Management vertraut machen. Zeige im Interview, dass du diese Prozesse verstehst und wie sie in der SAP Entwicklung angewendet werden können.