Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und akquiriere neue Immobilienbesitzer für unser Premium-Management-System.
- Unternehmen: Führendes britisches Unternehmen im Bereich kurzfristige Immobilienverwaltung.
- Vorteile: Unbegrenzte Verdienstmöglichkeiten, solides Grundgehalt und transparente Provisionsstruktur.
- Weitere Informationen: Stabile Einkünfte in britischen Pfund und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Verkaufsfähigkeiten und profitiere von einem bewährten Remote-Verkaufsprozess.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Immobilienbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind ein führendes, im Vereinigten Königreich ansässiges Unternehmen für die Verwaltung von Kurzzeitvermietungen und suchen einen unermüdlichen, beratenden Senior Sales Representative mit Sitz in Südafrika, der die volle Verantwortung für unseren Vertrieb übernimmt und neue Immobilienakquisitionen im Vereinigten Königreich und in Südafrika vorantreibt. Dies ist eine reine Hunter-Rolle.
Ihre Hauptziele sind:
- Outbound Pipeline Generation: Aktive Suche nach neuen Leads über Immobilienportale, soziale Medien, Direktmarketing und bestehende Datenbanken.
- Consultative Pitching & Closing: Durchführung von hochwirksamen Video-Entdeckungsgesprächen und Verkaufspräsentationen mit britischen Immobilieneigentümern, um zu demonstrieren, wie unser Management von Kurzzeitvermietungen deren Mietrendite maximiert.
- Deal Structuring & Deal Calculations: Schnelle Immobilienrenditebewertungen mit unseren internen Preisinstrumenten durchführen, um klare, datengestützte Umsatzprognosen potenziellen Kunden zu präsentieren.
- CRM Management: Pflege einer fehlerfreien Datenhygiene innerhalb unseres CRM, um sicherzustellen, dass jeder Lead, jede Nachverfolgung und jeder Deal-Stadium sorgfältig verfolgt und vorangetrieben wird.
- Objection Handling: Sicheres Navigieren durch häufige Bedenken von Vermietern bezüglich Kurzzeitvermietungen, lokalen Vorschriften im Vereinigten Königreich, Wartung und Gästeüberprüfung.
- Contract Negotiation: Begleitung der Leads vom ersten Kontakt bis zur Unterzeichnung eines Managementvertrags und nahtlose Übergabe an unser Operationsteam.
Was wir suchen:
- Nachweisbare B2B-Vertriebserfahrung (obligatorisch): Über 5 Jahre Erfahrung im Hochpreissegment im Außendienst, Innendienst oder in der Geschäftsentwicklung. Erfahrung im Immobilien- oder Immobilienmanagementvertrieb ist ein großes Plus.
- Der „Hunter“-Mindset: Ein selbstmotivierter Abschlussmacher, der den Nervenkitzel der Akquise liebt, unermüdlich nachfasst und von einer unbegrenzten Provisionsstruktur angetrieben wird.
- Makellose Kommunikation auf Englisch: Fehlerfreies gesprochenes und geschriebenes Englisch. Sie müssen über die professionelle Ausstrahlung und Akzentneutralität verfügen, um sofortiges Vertrauen bei hochwertigen britischen Immobilieninvestoren über Zoom und Telefon aufzubauen.
- Datenaffinität: Fähigkeit, grundlegende Immobilienkennzahlen (z.B. ROI, Bruttorenditen, Belegungsraten) zu verstehen und Zahlen selbstbewusst potenziellen Kunden zu präsentieren.
- Technikaffinität: Versiert im Umgang mit modernen CRM-Tools (z.B. HubSpot, Pipedrive, Salesforce) und Remote-Kommunikationstools (Slack, Zoom, Loom).
Warum Sie mit uns arbeiten sollten:
- Unbegrenztes Verdienstpotenzial: Ein solides Grundgehalt kombiniert mit einer äußerst lukrativen, transparenten Provisionsstruktur für jede Immobilie, die Sie erfolgreich akquirieren.
- Bewährtes Remote-Playbook: Sie raten nicht, was funktioniert. Sie werden direkt in einem bewährten Remote-Vertriebsworkflow geschult, der bereits erfolgreich Geschäfte im britischen Markt abschließt.
- Stabiles ausländisches Einkommen: Zuverlässige Bezahlung in Britischen Pfund (GBP) oder dem entsprechenden lokalen Währungsäquivalent, wodurch Ihre Einnahmen vor lokalen Währungs schwankungen geschützt sind.
Senior Sales Representative (Short-Term Rental Acquisition) Arbeitgeber: Brookland Stays
Als führendes Unternehmen im Bereich der kurzfristigen Immobilienverwaltung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen durch ein transparentes Provisionsmodell und eine bewährte Vertriebsstrategie die Chance auf ein hohes Einkommen bieten. Zudem profitieren Sie von stabilen Einkünften in britischen Pfund, was Ihre finanzielle Sicherheit erhöht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales Representative (Short-Term Rental Acquisition) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel, um ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit der Branche vertraut! Recherchiere aktuelle Trends im Bereich der Kurzzeitvermietung und zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Kontaktiere potenzielle Kunden direkt über soziale Medien oder E-Mail. Zeige ihnen, wie unser Management ihre Mieteinnahmen maximieren kann – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewahre eine positive Einstellung! Auch wenn es mal nicht sofort klappt, bleib dran und lerne aus jedem Gespräch. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Representative (Short-Term Rental Acquisition) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über uns und unsere Dienstleistungen. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Mission verstehst und schätzt, hebt das deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch enorm!
Betone deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen! Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deinen Erfolg im Vertrieb belegen. Zeig uns, wie du mit deinem 'Hunter'-Mindset neue Kunden gewonnen hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir dich schneller erreichen und deine Bewerbung besser bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brookland Stays vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Unternehmen und seine Dienstleistungen genau zu verstehen. Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich der Kurzzeitvermietung und wie das Unternehmen sich von anderen abhebt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Da es sich um eine Verkaufsposition handelt, übe deine Pitch-Techniken. Simuliere Verkaufsgespräche, in denen du potenziellen Kunden die Vorteile der Plattform erklärst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und Einwände zu behandeln, um deine Überzeugungskraft zu demonstrieren.
✨Kenntnis der Kennzahlen
Stelle sicher, dass du die grundlegenden Immobilienkennzahlen wie ROI, Bruttorenditen und Belegungsraten verstehst. Bereite dich darauf vor, diese Zahlen während des Interviews zu diskutieren und zu erklären, wie du sie potenziellen Kunden präsentieren würdest.
✨Technische Fähigkeiten zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit CRM-Tools und modernen Kommunikationstechnologien zu sprechen. Zeige, dass du dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst und dass du mit Tools wie HubSpot oder Salesforce vertraut bist. Das wird dir helfen, Vertrauen zu schaffen.
