Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und erstelle spannende Social Media Ads für verschiedene Plattformen.
- Unternehmen: Dynamisches Team, das Kreativität und Innovation schätzt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeit und viel Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Freundliches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Welt mit und entwickle deine Marketingfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung mit Social Media Ads und ein Gespür für Design.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Wir suchen Verstärkung im Online-Marketing! Du liebst es, mit Social Media zu arbeiten und kennst dich mit Werbeanzeigen aus? Dann bist du bei uns genau richtig. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir eine motivierte Person, die unsere Social Media Kanäle mit Leben füllt - und vor allem performante Ads schaltet.
Verantwortlichkeiten
- Planung, Erstellung und Betreuung von Social Media Ads (Meta Ads - Facebook & Instagram, TikTok Ads, LinkedIn Ads)
- Analyse und Optimierung laufender Kampagnen (Performance, Zielgruppen, Budgets)
- Unterstützung bei der Pflege und dem Posten von organischen Beiträgen auf unseren Kanälen
- Enge Abstimmung mit unserem Team zu Inhalten, Zielen und Budgeteinsatz
Qualifikationen
- Erste Erfahrung im Schalten und Auswerten von Social Media Ads (z. B. aus Studium, Agentur oder Projekten)
- Verständnis für Zielgruppen, Conversion und Kampagnenstrukturen
- Gespür für gutes Design und ansprechende Texte
- Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an digitalen Themen
- Laptop/PC bereits vorhanden
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten (Werkstudent oder Teilzeit - ca. 20-25 Stunden/Woche)
- Möglichkeit zur remote Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum
- Ein freundliches, offenes Team und kurze Entscheidungswege
Performance Marketing Manager (m/w/d) Fokus Social Ads | Remote. Job in Neuss Move Collective Jobs Arbeitgeber: Broughton Group
Move Collective ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Remote-Arbeit fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und ermöglicht dir, eigenverantwortlich zu arbeiten und deine Ideen einzubringen. Das freundliche Team und die kurzen Entscheidungswege schaffen eine offene und unterstützende Arbeitskultur, die dir hilft, dich beruflich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Performance Marketing Manager (m/w/d) Fokus Social Ads | Remote. Job in Neuss Move Collective Jobs erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Teile deine Expertise im Bereich Performance Marketing und interagiere mit relevanten Inhalten. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern kann auch potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Social Media Marketing und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem kannst du dich gleich über die Unternehmenskultur und weitere offene Stellen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Performance Marketing Manager (m/w/d) Fokus Social Ads | Remote. Job in Neuss Move Collective Jobs mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine kreative Ader durchscheinen! Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen nicht nur standardisiert sind, sondern auch ein bisschen von deiner Persönlichkeit zeigen.
Mach deine Erfahrungen sichtbar!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Social Media Ads. Ob aus dem Studium, Praktika oder eigenen Projekten – wir wollen wissen, was du kannst! Vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeiten unterstreichen.
Achte auf Struktur und Klarheit!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Halte deine Sätze klar und prägnant, damit wir schnell verstehen, was du uns sagen möchtest. Ein übersichtliches Layout hilft dabei, den Text angenehm zu lesen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle notwendigen Unterlagen einfach hochzuladen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Broughton Group vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Performance Marketing Managers vertraut. Schau dir an, welche Social Media Plattformen im Fokus stehen und überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diesem Bereich einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Kampagnen, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Sei bereit, über die Strategien zu sprechen, die du verwendet hast, um die Performance zu steigern, und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige dein Gespür für Design
Da gutes Design und ansprechende Texte wichtig sind, bringe Beispiele von Ads oder Posts mit, die du erstellt hast. Erkläre, warum du denkst, dass sie erfolgreich waren und wie du das Design optimiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Team stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamdynamik oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
