Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte aktiv den Wandel in der ambulanten Pflege mit KI-gestützten Digitalisierungsprojekten.
- Unternehmen: Innovatives Start-up im Gesundheitsbereich mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und tolle Teamevents.
- Weitere Informationen: Kaffeespezialitäten, Snacks und Kuchen jeden Freitag inklusive!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Projekts, das echte Veränderungen in der Pflege bewirken kann.
- Qualifikationen: Eingeschriebene:r Student:in mit Interesse an Tech und Veränderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir digitalisieren die ambulante Pflege - und suchen jemanden, der diesen Wandel aktiv mitgestaltet. Bei Vitolus arbeiten wir an einem KI-gestützten Digitalisierungsprojekt, das den Alltag von Pflegekräften und Pflegediensten grundlegend verändern soll. Neue Technologien allein reichen dafür aber nicht - entscheidend ist, wie Menschen diese Veränderungen mitgehen und annehmen. Genau hier kommst du ins Spiel.
Was erwartet dich:
- Du begleitest ein laufendes KI- und Digitalisierungsprojekt aktiv - von der Konzeption bis zur Umsetzung im Betrieb.
- Du unterstützt beim Change-Management: Du hilfst dabei, Mitarbeitende und Pflegedienste für neue digitale Prozesse zu begeistern und abzuholen.
- Du kommunizierst mit internen und externen Stakeholdern und bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen.
- Du bringst eigene Ideen ein und setzt sie auch um.
Qualifikationen:
- Du bist eingeschriebene:r Student:in, idealerweise in einem Bereich wie Wirtschaft, Management oder Gesundheitswissenschaften, aber letztlich zählt deine Einstellung mehr als dein Stundenplan.
- Du hast Lust auf Neues & ein Faible für Tech & Zukunftsthemen.
- Du willst Menschen durch Veränderungen führen, nicht nur dabei zuschauen.
- Du bist kommunikativ, strukturiert und bringst Dinge eigenständig voran.
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
- Verfügbar ab sofort für mind. 3 Monate mit Option auf Verlängerung.
Benefits:
- Du wirst Teil eines hochmotivierten Teams, das zusammen anpackt und gleichzeitig jede Menge Spaß an der Arbeit hat.
- Einmalige Möglichkeit beim Auf- und Ausbau eines innovativen Start-ups im Gesundheitsbereich aktiv mitzuwirken.
- Du bist ein vollständiges Teammitglied und wirst mit einem hohen Maß an Vertrauen und Verantwortung in das Projektgeschäft eingebunden.
- Hohes Maß an Freiheit und Autonomie bei der Wahl deiner Arbeitszeiten und deiner Arbeitsorganisation.
- Viel Handlungsspielraum sowie die Möglichkeit, deine eigenen Ideen und Anregungen einzubringen und umzusetzen.
- Flache Hierarchien und offene Kommunikation intern sowie mit unseren Gründern.
- Kaffeespezialitäten vom Barista, vom Arbeitgeber bezuschusstes Mittagessen, Snacks und jeden Freitag Kuchen für alle.
Werkstudent:in (m/w/d) – Change Management & Digitalisierung in der Pflege Arbeitgeber: Broughton Group
Vitolus ist ein innovatives Start-up im Gesundheitsbereich, das dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Digitalisierung der ambulanten Pflege mitzuwirken. In einem dynamischen und motivierten Team profitierst du von flachen Hierarchien, offener Kommunikation und einem hohen Maß an Freiheit bei der Gestaltung deiner Arbeitszeiten. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie ein bezuschusstes Mittagessen, Kaffeespezialitäten vom Barista und regelmäßige Team-Events, die eine positive und kollegiale Arbeitsatmosphäre fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkstudent:in (m/w/d) – Change Management & Digitalisierung in der Pflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie du deine Ideen einbringen kannst und zeig, dass du bereit bist, den Wandel aktiv mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zu Vitolus haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Change Management und der Digitalisierung in der Pflege. Zeig, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch Ahnung hast!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für neue Technologien und Veränderungen zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkstudent:in (m/w/d) – Change Management & Digitalisierung in der Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Einstellung sind uns wichtiger als dein Lebenslauf. Lass deine Begeisterung für digitale Themen und Veränderungsprozesse in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von konkreten Erfahrungen, die du gemacht hast, sei es im Studium oder in Praktika. Wie hast du Veränderungen begleitet oder Menschen motiviert? Zeig uns, dass du das Zeug dazu hast, aktiv mitzugestalten!
Sprich unsere Sprache!:Nutze in deiner Bewerbung die Begriffe und den Stil, die wir in der Stellenanzeige verwendet haben. Das zeigt uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und genau weißt, worum es geht.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Außerdem kannst du so gleich einen Eindruck von unserem Team und unseren Werten bekommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Broughton Group vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen und seine Mission
Informiere dich gründlich über Vitolus und das KI-gestützte Digitalisierungsprojekt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du aktiv zur Digitalisierung in der Pflege beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, in denen du Veränderungen erfolgreich begleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Change Management zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für Technologie
Da die Stelle einen Fokus auf digitale Prozesse hat, ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für neue Technologien und Zukunftsthemen zeigst. Sprich darüber, wie du dich mit aktuellen Trends auseinandersetzt und welche Ideen du für die Digitalisierung in der Pflege hast.
✨Stelle Fragen an die Interviewer
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Team bei der Umsetzung des Projekts sieht, oder wie sie den Erfolg des Change Managements messen.
