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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Familienrecht bei Organisation und Mandantenkommunikation.
- Arbeitgeber: BRP RENAUD – eine angesehene Kanzlei mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage pro Jahr.
- Andere Informationen: Moderne Büros in zentraler Lage mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines ausgezeichneten Teams und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwaltsfachangestellte oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Willkommen im Team von BRP RENAUD. Mit mehr als 60 Anwältinnen und Anwälten vertreten wir die juristischen Interessen unserer anspruchsvollen Mandanten national wie international in allen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. Unsere Stärke liegt in der konsequenten Spezialisierung auf einzelne Rechtsgebiete und dem intensiven fachlichen Austausch zwischen unseren Praxisgruppen.
ERGÄNZEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT UNSER TEAM IN STUTTGART ALS RECHTSANWALTSFACHANGESTELLTE:R (M/W/D) – IN TEILZEIT!
Ihr Aufgabengebiet:
- Umfassende Unterstützung des Referats Familienrecht bei organisatorischen Aufgaben und in der Mandantenkommunikation
- Erstellung, Gestaltung und Bearbeitung von Dokumenten sowie Fertigung von Schriftsätzen nach digitalem Diktat
- Direkte Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Gegenseite (Telefon und Schriftverkehr)
- Erstellung von Kostenrechnungen und Kostenfestsetzungsanträgen nach RVG
- Fristenkontrolle, Terminmanagement und zuverlässige Wiedervorlagen
- Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost sowie elektronische Aktenführung
- Verwaltung des digitalen Kanzlei-Postfachs (beA/Allgemeinpostfach)
- Pflege von Stammdaten in der Kanzleisoftware und beA-Versand/Fristenläufe automatisiert prüfen
Das bringen Sie mit:
- Idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d); geeignete kaufmännische Profile sind als Quereinsteiger ebenfalls willkommen.
- Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion ist ein Plus – kein Muss: Wir arbeiten Sie strukturiert und praxisnah ein.
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am wertschätzenden Umgang mit Mandantinnen und Mandanten sowie Kolleginnen und Kollegen.
- Sehr sicherer Umgang mit gängiger Office-Software sowie exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit in deutscher Sprache.
- Teamorientiert, servicebewusst und auch unter Zeitdruck einen kühlen Kopf bewahren.
- Engagement, Vertrauenswürdigkeit und eine klare Prioritätensetzung – effizientes und organisationsstarkes Management Ihres Offices.
Darauf können Sie sich verlassen:
- Abwechslungsreiche, vielfältige und spannende Tätigkeit
- Flache Hierarchien und eine Offene-Türen-Mentalität
- Attraktives Gehalt sowie Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge & Geschenkgutscheine
- Flexible Arbeitszeiten für die richtige Balance zwischen Arbeit und Berufsleben
- 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr und bis zu zwei Tage mobiles Arbeiten nach der Probezeit
- Top-Standort: großzügiges, modernes Büro im klimatisierten Gebäude, nur 10 Minuten vom Hbf entfernt und unmittelbar am Stuttgarter Schlossplatz
- Übernahme des Deutschlandtickets
- Vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Professionelle Tools (beA, moderne Kanzleisoftware, Diktat-/Spracherkennung)
- Attraktive Mitarbeiterevents
Klingt ganz nach Ihrer beruflichen Zukunft? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (zusammengefasst in einem PDF) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an Lisa Maria Schmidt. Frau Schmidt beantwortet Ihnen Fragen vorab gerne telefonisch unter +49 711 16445-280.
Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Familien - und Erbrecht in Teilzeit (20 - 30 Wochenstunden) Arbeitgeber: BRP Renaud und Partner mbB
Kontaktperson:
BRP Renaud und Partner mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Familien - und Erbrecht in Teilzeit (20 - 30 Wochenstunden)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder einfach mal ein Meetup – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Kanzleien zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Schwerpunkte. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei BRP RENAUD arbeiten möchtest, dann bewirb dich direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) Familien - und Erbrecht in Teilzeit (20 - 30 Wochenstunden)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende in deinem Anschreiben eine lockere, aber professionelle Sprache und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Dokumente gut strukturieren: Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein prägnantes Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.
Anpassung an die Stelle: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stellenanzeige. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben als Rechtsanwaltsfachangestellte:r passen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei der richtigen Person landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRP Renaud und Partner mbB vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über BRP RENAUD verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die Schwerpunkte im Familien- und Erbrecht und verstehe, wie das Unternehmen arbeitet. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast. Das kann deine Kommunikationsfähigkeit oder dein Umgang mit Fristen betreffen. Solche Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da soziale Kompetenz und Teamarbeit wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du mit Mandanten und Kollegen umgehst. Zeige, dass du serviceorientiert bist und auch unter Druck einen kühlen Kopf bewahrst. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Du könntest nach den Herausforderungen im Familienrecht oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.