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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und gestalte den Pflegeprozess in einem modernen Seniorenzentrum.
- Arbeitgeber: Die BruderhausDiakonie bietet vielfältige Unterstützungsleistungen in der Altenhilfe und Sozialpsychiatrie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und gestalte aktiv das Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Interesse an einer Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teil- oder Vollzeit (60-100%) / unbefristet / 01.05.2025
Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Die BruderhausDiakonie Bodensee-Oberschwaben ist ein großer Träger der Altenhilfe, Sozialpsychiatrie sowie Arbeit und beruflichen Bildung in der Region. Das Seniorenzentrum Wilhelm-Maybach-Stift in Friedrichshafen ist eine moderne und innovative Altenhilfeeinrichtung.
Freuen Sie sich auf:
- ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
- eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeitendenrabatte
- Vergünstigungen bei Gesundheits- und Sportangeboten im Rahmen des EGYM Wellpass
- Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
- ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
Was erwartet Sie:
- In Zusammenarbeit mit Ihrem Team organisieren, gestalten und steuern Sie den Pflegeprozess
- Sie leiten den Wohnbereich organisatorisch und pflegerisch
- Sie führen präventive und gesundheitsfördernde Maßnahmen durch
- Sie unterstützen bei der individuellen und aktivierenden Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner
- Sie beraten und unterstützen die Alltagsbegleiter/-innen
- Sie fühlen sich sicher in dem Umgang mit Pflegeplanung und Dokumentation (EDV)
- Sie gestalten unsere diakonischen Arbeit mit
Was wir uns vorstellen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder vergl. Qualifikation
- Sie haben bereits eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung oder sind an einer interessiert
- Sie weisen Sensibilität für die Belange älterer Menschen auf und stehen ihnen empathisch zur Seite
- Ihre Fachkompetenz und Flexibilität hilft Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen
- Sie haben die Bereitschaft, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie eine Selbstverständlichkeit
- Sie haben Freude an Teamarbeit und eine motivierende Arbeitseinstellung
Interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt online bei uns. Wir freuen uns auf Sie! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.
KONTAKT
Ihre Ansprechpartner/in: Christoph Gresch Hausleitung Wilhelm-Maybach-Stift Friedrichshafen 07541/9713523
Wohnbereichsleitung (m/w/d) im WMS Friedrichshafen Arbeitgeber: BruderhausDiakonie Bodensee-Oberschwaben
Kontaktperson:
BruderhausDiakonie Bodensee-Oberschwaben HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d) im WMS Friedrichshafen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die BruderhausDiakonie und das Seniorenzentrum Wilhelm-Maybach-Stift. Verstehe ihre Werte und Mission, um in deinem Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden der Einrichtung. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Pflegeplanung und Dokumentation vor. Zeige, dass du mit digitalen Tools vertraut bist und bereit bist, dich in neue Programme einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervor. Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d) im WMS Friedrichshafen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Wohnbereichsleitung relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Ausbildung und Weiterbildungen im Pflegebereich sowie deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Empathie und Sensibilität für ältere Menschen ein und wie du das Team unterstützen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BruderhausDiakonie Bodensee-Oberschwaben vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position der Wohnbereichsleitung gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, deinem Umgang mit älteren Menschen und deiner Fähigkeit, ein Team zu leiten.
✨Zeige deine Empathie
Da die Arbeit mit älteren Menschen eine hohe Sensibilität erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine empathische Seite zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur einfühlsamen Betreuung unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über das Seniorenzentrum Wilhelm-Maybach-Stift und die BruderhausDiakonie. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle auch Fort- und Weiterbildungsangebote umfasst, ist es sinnvoll, im Interview nach diesen Möglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du bereit bist, dich weiterzubilden.
