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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze junge Menschen bei alltäglichen Herausforderungen und Lebensperspektiven.
- Arbeitgeber: Wir sind ein umweltbewusstes Unternehmen, das soziale Arbeit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Menschen und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: B.A. in Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird unterstützt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie unterstützen die jungen Menschen darin, ihre alltäglichen lebenspraktischen Aufgaben gelingend zu bewältigen.
Sie helfen den jungen Menschen bei der Entwicklung von individuellen Lebens- und Schul-/Berufsperspektiven und beraten und begleiten in belastenden Lebenssituationen.
Sie arbeiten mit dem Jugendamt sowie allen am Hilfeprozess Beteiligten eng zusammen.
Sie erstellen gemeinsam mit den am Hilfeprozess beteiligten Menschen und Institutionen individuelle Ziele und Maßnahmen zur Erreichung dieser.
Ein engagiertes und multiprofessionelles Miteinander im Team.
Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen.
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Benefits wie das JobRad, Jobticket, Kinderbetreuungszuschuss uvm.
Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,75 % des monatlichen Bruttoentgelts.
Ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen.
Sie haben einen B.A. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, sind Diplom-Pädagoge (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
Sie haben Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren sozialem Umfeld.
Sie verfügen über Fachkompetenz und Methodenvielfalt in der Arbeit sowie ein gutes Zeitmanagement.
Sie schätzen eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team.
Sozialpädagoge (m/w/d) für unsere Soziale Gruppenarbeit, Ambulante Einzelfallhilfe und Jugendwohg... Arbeitgeber: BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Ber
Kontaktperson:
BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Ber HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d) für unsere Soziale Gruppenarbeit, Ambulante Einzelfallhilfe und Jugendwohg...
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Sozialpädagogik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen! Teile in Gesprächen persönliche Geschichten oder Erlebnisse, die deine Motivation und dein Engagement für die Sozialpädagogik verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d) für unsere Soziale Gruppenarbeit, Ambulante Einzelfallhilfe und Jugendwohg...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Sozialpädagoge. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit jungen Menschen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der sozialen Arbeit oder Pädagogik. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern und Jugendlichen gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
Zeige Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und anderen Institutionen erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche kommunikativen Fähigkeiten du mitbringst.
Individualisiere deine Bewerbung: Vermeide Standardformulierungen und passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Aufgaben und Ziele ein und erläutere, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Ber vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Motivation, deinen Erfahrungen und deinem Umgang mit Jugendlichen gestellt werden könnten. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend zu wirken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen und Fachleuten wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine Teamfähigkeit und dein Engagement in multiprofessionellen Kontexten zeigen.
✨Hebe deine Fachkompetenz hervor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Sozialpädagogik und deine Methodenvielfalt klar kommunizierst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Kompetenzen in der Praxis angewendet hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen.
