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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in der Kita, gestalte den Tagesablauf kreativ.
- Arbeitgeber: Die BruderhausDiakonie bietet vielfältige Unterstützungsleistungen in Baden-Württemberg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, individuelle Fortbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte die Entwicklung von Kindern aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung, Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Umweltbewusstes Unternehmen mit Unterstützung für Familie und Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Job DescriptionÜBER UNS:Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher. Die BruderhausDiakonie Ulm/Ostwürttemberg bietet differenzierte Angebote der Jugendhilfe und frühen Hilfen in Deggingen und im Landkreis Göppingen. Die Villa Marie im Christophsbad Göppingen ist baulich sehr großzügig und modern gestaltet. Der Neubau verfügt über alle modernen Standards und mehr. So können sich die Kleinsten in der Krippe und die Kinder bis zum Vorschulalter altersgerecht entwickeln und haben genug Platz und Raum zum Entdecken, Ausprobieren und Toben. Das Team ist sehr engagiert, kreativ und zeichnet sich durch eine hohe Fachkompetenz aus. Bringen Sie sich und Ihre Ideen gerne bei uns ein! Wir würden uns sehr freuen, wenn Sie uns und das Team unterstützen würden! Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Göppingen alsERZIEHER, KINDERPFLEGER, HEILPÄDAGOGE ODER PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D)FÜR UNSERE KITA VILLA MARIEIN TEIL- ODER VOLLZEIT – UNBEFRISTETWAS ERWARTET SIE:Sie begleiten und fördern Kinder in der Kindergartengruppe oder Kinderkrippe Sie stellen den kindergerechten Tagesablauf nach dem pädagogischen Konzept sicher Sie führen die pädagogische Dokumentation durch Sie bringen sich und Ihre Ideen sowie Kompetenzen ein Sie schätzen eine herzliche und professionelle Zusammenarbeit mit den Kindern und Eltern wir wünschen uns eine Mitgestaltung unseres diakonischen AuftragsWAS WIR UNS VORSTELLEN:Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Weiterbildung Sie sind neugierig auf unser fachliches Konzept und interessiert an unseren Angeboten Sie haben Freude, Kinder in ihren wichtigsten Lebensjahren zu begleiten Sie schätzen die Arbeit in einem familiären und tollen Team Sie sind kommunikativ und verfügen über gute pädagogische und didaktische Kenntnisse und Fähigkeiten Sie haben Interesse an interkultureller ZusammenarbeitFREUEN SIE SICH AUF:ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) sowie eine zusätzliche Jahressonderzahlung eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf Fahrradleasing und Jobticket ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes UnternehmenINTERESSIERT?Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 15.09.2025 unter:www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen:Andrea Groeneveld, Fachbereichsleitung Jugendhilfe ✆ 07334 701-0bd-karriere.deAltenhilfe • Behindertenhilfe • Sozialpsychiatrie • Arbeit und berufliche Bildung • Jugendhilfe
Innovative Fachkraft für frühkindliche Entwicklung und Inklusion (m/w/d) in moderner Kindertagess... Arbeitgeber: BruderhausDiakonie
Kontaktperson:
BruderhausDiakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Innovative Fachkraft für frühkindliche Entwicklung und Inklusion (m/w/d) in moderner Kindertagess...
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die pädagogischen Konzepte der BruderhausDiakonie. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und Ansätze des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der frühkindlichen Entwicklung und Inklusion demonstrieren. Konkrete Erfahrungen helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Arbeitskultur und das Team in der Villa Marie zu erfahren. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur interkulturellen Zusammenarbeit zu beantworten. Zeige, dass du offen für Vielfalt bist und wie du diese in deine pädagogische Arbeit integrieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Innovative Fachkraft für frühkindliche Entwicklung und Inklusion (m/w/d) in moderner Kindertagess...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die BruderhausDiakonie: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die BruderhausDiakonie und ihre Angebote. Verstehe das pädagogische Konzept und die Werte, die das Unternehmen vertritt, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen, und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine pädagogischen Fähigkeiten hervorhebst. Gehe auf deine Erfahrungen ein und erkläre, wie du zur Mitgestaltung des diakonischen Auftrags beitragen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BruderhausDiakonie vorbereitest
✨Bereite dich auf die pädagogischen Konzepte vor
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze der BruderhausDiakonie. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Präsentiere deine Ideen zur Inklusion
Da die Stelle einen Fokus auf Inklusion hat, solltest du konkrete Beispiele oder Ideen mitbringen, wie du Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen unterstützen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation mit Kollegen und Eltern verdeutlichen. Zeige, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein kannst.
✨Sei offen für Fragen zur interkulturellen Zusammenarbeit
Da interkulturelle Zusammenarbeit gewünscht wird, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, dass du die Vielfalt schätzt und bereit bist, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten.
