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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. - ein Ort für Offenheit und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsgutscheine und attraktive Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Alltag der Kinder und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Freude an der Arbeit mit Vorschulkindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Möglicher Start: 30.03.2026
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
Vertragslaufzeit: unbefristet
Unternehmen: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
Standort: Rendsburg
Einstiegslevel: Berufseinsteiger, Berufserfahrene
Willkommen bei Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.! Wir stehen für Offenheit, Zugehörigkeit und gemeinsames Wachstum. In der Kita Tulipan begleiten wir Kinder individuell auf ihrem Weg und fördern inklusives Miteinander. Bei uns erwarten dich engagierte Teams, werteorientierte Pädagogik und vielfältige Entwicklungschancen – für alle, die mit Herz und Haltung arbeiten möchten.
Deine Aufgaben im Überblick: Wir suchen Gruppenleitungen für unsere Elementargruppe und integrative Gruppe. Zu den Aufgaben gehört: Zusammenarbeit, Beobachtung, Dokumentation, Elterngespräche, Zusammenarbeit mit HeilpädagogInnen, Dienstbesprechungen, Projekte planen usw.
Was dich auszeichnet: Motivation und Spaß an der Arbeit mit Kindern im Vorschulalter.
Darauf kannst du dich freuen:
- Brücke Akademie
- Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)
- Du-Kultur
- Flexible Arbeitszeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Gesundheitsgutschein
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Kinderbetreuungszuschuss
- Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
- Dienstrad-Leasing über JobRad
- Firmenfitness (Hansefit)
Mitgestaltungsmöglichkeiten: Deine Ideen und Impulse bereichern unser Team. Du hast die Chance, deinen Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten.
Gelebte Vereinbarkeit: Ob Voll- oder Teilzeit – wir bieten familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
Individuelle Entwicklung: Profitiere von umfassender Einarbeitung, Team-Patenschaften, Supervision und bezahlten Fortbildungen sowie Zugang zur Brücke Akademie.
Finanzielle Sicherheit: Dich erwartet ein attraktives tarifliches Gehalt mit betrieblicher Altersvorsorge, zusätzlicher Förderung und weiteren Sozialleistungen.
Attraktive Zusatzleistungen: z. B. Dienstrad-Leasing, Firmenfitness, Jobticket, Cafeteria-Modell, Gesundheitsangebote und zahlreiche Vergünstigungen speziell für Mitarbeitende.
Wohlbefinden im Fokus: Genieße bezahlte freie Tage an Heiligabend & Silvester, zentrale Lage in Rendsburg, Mitarbeiter-Events und ein unterstützendes Betriebsklima.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dein*e Ansprechpartner*innen bei Fragen: Bei fachlichen Fragen zur Position wende Dich an: Lone Solvei Brott Tel: 04331 3359442. Für Fragen zum Vertrag wende Dich an: Cornelia Derner Tel: 04331 1323 238.
Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.: Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.
Erzieher*in (m/w/d) in der Kita Tulipan Rendsburg Arbeitgeber: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
Kontaktperson:
Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in (m/w/d) in der Kita Tulipan Rendsburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kita Tulipan vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Erzieher*innen! Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Werte und die Pädagogik der Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt und du alle aktuellen Informationen über offene Stellen erhältst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in (m/w/d) in der Kita Tulipan Rendsburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team in der Kita Tulipan bist.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in die Arbeit mit Kindern einbringst. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Werte lebst.
Achte auf die Details!: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kita Tulipan und ihre Werte genau an. Informiere dich über ihre pädagogischen Ansätze und die Projekte, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu ihrem Konzept passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit Eltern oder im Team kommuniziert hast. Das zeigt, dass du praxisnah denkst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamkultur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Kita sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, aktiv am Team teilzuhaben.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Die Kita sucht nach jemandem, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch menschlich ins Team passt. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!