Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Jugendlichen im Schichtdienst und Unterstützung bei der Verselbständigung.
- Unternehmen: Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein großer Arbeitgeber im Sozial- und Gesundheitswesen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen in der Jugendhilfe und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Nachtbereitschaft ist erforderlich; eine sinnstiftende Tätigkeit wartet auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Engagement, Empathie und idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft (d/m/w) in der stationären Jugendhilfe (Villa Schwensen) in Rendsburg
- Rendsburg
- unbefristet
- Vollzeit, Teilzeit
Möglicher Start: schnellstmöglich
Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit
Vertragslaufzeit: unbefristet
Unternehmen: Familienhorizonte gGmbH
Standort: Rendsburg
Einstiegslevel: Berufseinsteiger, Berufserfahrene
Die Wohngruppen der Familienhorizonte sind vollstationäre Jugendhilfeeinrichtungen nach §34, §35a, §42 SGB VIII und dienen der möglichst wohnortnahen Unterbringung und Betreuung von Jugendlichen und jungen Erwachsenen in einer geschlechtsheterogenen Gruppe im Alter von 10 bis 19 Jahren.
In den Wohngruppen, die sich in Rendsburg befinden, sind Verselbständigungsbereiche integriert, in dem junge Menschen unter Anleitung eine altersangemessene Verselbständigung erproben. Die Tätigkeit umfasst die Betreuung der jungen Menschen im Schichtdienst. Eine Übernachtung in der Einrichtung im Rahmen einer Nachtbereitschaft ist erforderlich.
Deine Aufgaben im Überblick
- Ziel- und Perspektivklärung, Entwicklung und Umsetzung von individuellen Zielvereinbarungen (nach Lüttringhaus)
- Mitwirkung an der Hilfeplanung nach §36 SGB VIII
- Ressourcenorientierte, pädagogische Alltagsbegleitung (Entwicklung und Stärkung von Alltagskompetenzen)
- Sozialpädagogische Beratung und individuelle Bezugsarbeit (Bezugsbetreuung)
- Intensive Elternarbeit / Rückführung
- Verselbständigung, Vorbereitung auf das Leben im eigenen Wohnraum
- Aufnahme und Integration von unbegleiteten Minderjährigen mit Migrationshintergrund
- Krisenintervention und Prävention
- Unterstützung bei der schulischen und beruflichen Integration
- Betreuung der Jugendlichen und jungen Erwachsenen in alltäglichen Dingen
- Begleitung von Bildungsprozessen
- Partizipatorische Gestaltung des Alltages
Was dich auszeichnet
- Qualifikation als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (d/m/w), Sozialpädagog*in (d/m/w), Kindheitspädagog*in (d/m/w), Sozialarbeiter*in (d/m/w) oder vergleichbar(z.B. Sozialpädagog*in im Anerkennungsjahr)
- Fundiertes Wissen im SGB VIII
- Führerschein der Klasse B
- Sicheres, konsequentes Auftreten, Beratungskompetenz, Empathie und Teamfähigkeit
- Wertschätzende Haltung gegenüber Klient*innen in schwierigen Lebenslagen
- Sicherer Umgang mit den gängigen Medien
Darauf kannst du dich freuen
- Brücke Akademie Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria) Du-Kultur
- Flexible Arbeitszeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Gesundheitsgutschein
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Kindbetreuungszuschuss
- Bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
- Tarifliches Gehalt nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung
- Dienstrad-Leasing über JobRad
- Firmenfitness (Hansefit)
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dein*e Ansprechpartner*innen bei Fragen
Bei fachlichen Fragen zur Position wenden Sie sich an:
Selim Fatnassi
Tel:
Für Fragen zum Vertrag wenden Sie sich an:
IlkaThomsen
Tel:
Pädagogische Fachkraft (d/m/w) in der stationären Jugendhilfe (Villa Schwensen) in Rendsburg Arbeitgeber: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.
Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Mit über 1.300 Mitarbeitenden bietet die Organisation nicht nur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch ein starkes Team, das gemeinsam an der Förderung der seelischen Gesundheit arbeitet. Die Lage in Rendsburg ermöglicht es, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sowohl berufliche als auch persönliche Entfaltung fördert.
Kontaktdaten:
Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (d/m/w) in der stationären Jugendhilfe (Villa Schwensen) in Rendsburg erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Jugendlichen in der stationären Jugendhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebenssituation hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Jugendhilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die in der Arbeit mit Jugendlichen auftreten können. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement für diese Zielgruppe verdeutlichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (d/m/w) in der stationären Jugendhilfe (Villa Schwensen) in Rendsburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung:Recherchiere die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. und ihre Angebote. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Jugendhilfe oder verwandten Bereichen hervor. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Betreuung und Unterstützung von Jugendlichen passen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben individuell und adressiere es direkt an die verantwortliche Person. Erkläre, warum du dich für die Stelle interessierst und welche Qualifikationen du mitbringst.
Überprüfe deine Unterlagen:Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, bevor du die Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Villa Schwensen und die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. informieren. Verstehe ihre Werte, Ziele und die Art der Arbeit, die sie leisten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit Jugendlichen gearbeitet hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Betreuung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Jugendhilfe oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Authentizität ist wichtig, besonders in einem sozialen Beruf. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und wie du daran arbeitest, dich weiterzuentwickeln.
