Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Senioren bei Alltagsaktivitäten und gestalte deren Tagesablauf mit Freude.
- Unternehmen: Seniorenzentrum Mittelholstein, ein wichtiger Teil der Gemeinde Hohenwestedt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Dienstrad-Leasing und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen mit Demenz und bringe Freude in ihren Alltag.
- Qualifikationen: Qualifikation gemäß Betreuungskräfte-Richtlinie und Erfahrung in der Altenhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Dein zukünftiger Arbeitsplatz
Das Seniorenzentrum Mittelholstein liegt zentral im Herzen von Hohenwestedt und ist in der Gemeinde mit ihren Bewohnerinnen und Bewohnern eingebunden.
Wir setzen uns täglich für eine individuelle Pflege und Betreuung unserer 65 Bewohnerinnen und Bewohner ein, indem wir jeden in seiner Persönlichkeit annehmen.
Freude im Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen ist die Grundhaltung in unserem täglichen Handeln.
Geplant ist eine Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit mit 20 Wochenstunden.
- Deine Aufgaben im Überblick
- Du unterstützt bei der Tagesgestaltung/den Alltagsaktivitäten wie Zeitung lesen, Handarbeiten, basteln, Tätigkeiten aus dem Haushalt, Aufenthalt im Freien etc.
- Du führst die geplanten zusätzlichen Betreuungsangebote als Gruppen- oder Einzelangebote durch, ausgerichtet auf die Bewohnerbedarfe und –wünsche unter Berücksichtigung der Maßnahmenplanung.
- Du beziehst Angehörige in das Alltagsleben mit ein; unterstützt und leitest sie in der Begegnung mit den Bewohnern*innen an.
- Du begleitest Bewohner*innen mit eingeschränkter Alltagskompetenz zu externen Terminen.
- Du hilfst bei der Planung, Organisation und Durchführung von jahreszeitlichen Festen.
- Du unterstützt die Bewohner*innen dabei, die bestehenden Angebote zur Kenntnis zu nehmen und daran teilzunehmen.
- Du führst die Dokumentation der Betreuung gemäß Vorgaben durch.
- Was dich auszeichnet
- Du hast eine Qualifikation gemäß der Betreuungskräfte-Richtlinie.
- Du hast eine hauswirtschaftliche und/oder pflegerische Grundqualifikation.
- Du verfügst über fachpraktische Erfahrungen im Bereich der Altenhilfe.
- Du verfügst über Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein, Reflexionsfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit, Belastbarkeit sowie Konflikt- und Kritikfähigkeit.
- Du arbeitest zielorientiert, strukturiert, reflektierend und vorausschauend.
- Du bist empathisch und verbindlich.
- Darauf kannst du dich freuen
- Brücke Akademie
- Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)
- Dienstrad-Leasing über Job Rad
- Du-Kultur
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Teilzeitmodelle
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- JETZT BEWERBEN
- Dein*e Ansprechpartner*innen bei Fragen
Bei fachlichen Fragen zur Position wende Dich an
Sina Teegen
Tel
Für Fragen zum Vertrag wende Dich an
Neele Dimer
Tel
Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e. V.
Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.
V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit.
Mit über 1.300 Beschäftigten übernimmt sie seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region.
Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.
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Betreuungskraft §43b (d/m/w) in Hohenwestedt Arbeitgeber: Bruecke
Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Rendsburg eine wertschätzende und flexible Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, umfangreichen Gesundheitsangeboten und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die Du-Kultur und die Unterstützung durch die Brücke Akademie schaffen ein motivierendes Arbeitsklima, das Vielfalt schätzt und alle Bewerbungen willkommen heißt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Betreuungskraft §43b (d/m/w) in Hohenwestedt erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Bruecke ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft §43b (d/m/w) in Hohenwestedt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Bruecke sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Bruecke passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bruecke vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
