Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg
Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg

Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg

Rendsburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte aktiv die Hilfeplanung und arbeite eng mit Menschen zusammen.
  • Arbeitgeber: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. - ein großer Arbeitgeber in der Region.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsgutschein und tarifliches Gehalt.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen mit seelischen und geistigen Behinderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Sozialpädagoge*in, Sozialarbeiter*in oder vergleichbare Qualifikation.
  • Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Möglicher Start: zum nächstmöglichen Termin

Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit

Vertragslaufzeit: unbefristet

Unternehmen: Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Standort: Rendsburg

Einstiegslevel: Berufserfahrene

Unser Team Ambulant betreutes Wohnen sucht eine engagierte, lösungsorientierte Fachkraft mit Freude im Umgang mit Menschen. Insgesamt suchen wir für 40 Wochenstunden, wir richten uns hier gern nach deinen Wünschen, Bedürfnissen, Möglichkeiten aus. Die Stelle ist anteilig besetzbar. Wir können im Ambulant betreuten Wohnen zwei Arbeitsbereiche anbieten, die sich auch kombinieren lassen: Wir betreuen Menschen mit seelischer Behinderung (Sozialpsychiatrie / Suchthilfe) sowie Menschen mit geistiger Behinderung (hier arbeiten wir eng mit den Kolleg*innen des ambulanten Pflegedienstes zusammen) im Rahmen der Eingliederungshilfe. Gern können wir die Möglichkeiten im persönlichen Gespräch konkretisieren.

Deine Aufgaben im Überblick:

  • Durchführung der vereinbarten Maßnahmen der Hilfeplanung
  • aktive Mitgestaltung bei der Umsetzung in Zusammenarbeit mit den Nutzer*innen und Leistungsträgern
  • Führung und Sicherung der nutzerbezogenen Dokumentation
  • Erstellung der notwendigen Anträge und Berichte
  • Einhaltung der Qualitätsvorgaben und gesetzlichen Vorschriften
  • Vertretung bei Bedarf in Krankheits- oder Urlaubszeiten in den Arbeitsbereichen
  • Umsetzung der gültigen Vorgaben und Arbeitsaufträge der Einrichtung

Wir erwarten den Einsatz Ihres privaten PKW, hierfür erfolgt die Erstattung der Fahrtkosten. Zusätzlich steht ein Pool an Dienstfahrzeugen zur Verfügung.

Was dich auszeichnet:

  • Qualifikation als Sozialpädagoge*in / Sozialarbeiter*in (Dipl./B.A) (d/m/w)
  • Erzieher*in (d/m/w)
  • Heilerziehungspfleger*in (d/m/w)
  • Heilpädagoge*in (d/m/w) oder vergleichbare Qualifikationen

Darauf kannst du dich freuen:

  • Brücke Akademie
  • Cafeteria-Modell (Brücke-Cafeteria)
  • Du-Kultur
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Gesundheitsgutschein
  • Jährliche Mitarbeitergespräche
  • Kinderbetreuungszuschuss
  • bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten
  • tarifliches Gehalt nach den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen Wohlfahrtverbandes mit jährlicher Anpassung
  • Dienstrad-Leasing über JobRad
  • Firmenfitness (Hansefit)

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Dein*e Ansprechpartner*in bei Fragen: Cornelia Derner, Personalreferentin, Tel: 04331 1323 238

Über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.: Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Verein zur Förderung der seelischen Gesundheit. Die Brücke mit ihren über 1.300 Beschäftigten übernimmt seit 1984 Aufgaben des Sozial- und Gesundheitswesens im Kreis Rendsburg-Eckernförde und ist einer der größten Arbeitgeber der Region. Sie bietet Hilfen und Dienstleistungen für Menschen aller Altersgruppen und in allen Lebenslagen.

Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg Arbeitgeber: Bruecke

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten und eine ausgeglichene Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung durch die Brücke Akademie und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen Vielfalt und Inklusion. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsgutscheinen und Dienstrad-Leasing, was die Arbeit im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Bruecke HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens teilst!

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im Ambulant Betreuten Wohnen. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die wirklich an ihrer Mission interessiert sind und sich mit den Klienten identifizieren können.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über uns und unsere Arbeitsweise. So kannst du dich optimal vorbereiten und einen guten Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (d/m/w) im Ambulant Betreuten Wohnen in Rendsburg

Sozialpädagogische Kenntnisse
Erfahrung in der Sozialarbeit
Dokumentationsfähigkeiten
Kenntnisse in der Hilfeplanung
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Flexibilität
Einhaltung von Qualitätsvorgaben
Kenntnisse in der Eingliederungshilfe
Fähigkeit zur aktiven Mitgestaltung
Vertrautheit mit gesetzlichen Vorschriften
Fahrzeugnutzung für Dienstfahrten
Empathie im Umgang mit Menschen
Organisationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bruecke vorbereitest

Informiere dich über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V.

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die verschiedenen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen ist wichtig!

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Arbeitsbereichen oder den Erwartungen an die neue Fachkraft sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.

Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Arbeit im ambulant betreuten Wohnen durchscheinen. Zeige, dass du eine lösungsorientierte Einstellung hast und Freude am Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Bedürfnissen. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.

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