Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere Geschäftsprozesse im Lead-to-Order-Bereich.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit internationalem Umfeld und modernem Campus.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Offenheit für neue Technologien und agile Methoden ist willkommen.
- Warum dieser Job: Gestalte SAP-Prozesse und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung als SAP Consultant.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung der End-to-End-Geschäftsprozesse im Bereich Lead-to-Order (Angebotserstellung bis Auftrag).
Gestaltung und Umsetzung von SAP-Prozessen in enger Abstimmung mit den Fachbereichen (Vertrieb, Service, After Sales, Technik).
Durchführung von Workshops, Proof of Concepts (PoCs) und Customizing.
Beratung und Sparring mit dem Business bei neuen Anforderungen.
Unterstützung im 2nd-Level-Support sowie Schulung der Key User.
Mitarbeit in nationalen und internationalen SAP-Rollouts.
Unterstützung bei Migrationen und Systemintegrationen von Legacy-Systemen zu Cloud-Lösungen.
Zentrale Funktion im SAP-RISE Transformationsprojekt.
Enge Zusammenarbeit und Koordination interner Ressourcen und externer Partner.
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Erfahrung als SAP Consultant oder Inhouse-Berater in den Bereichen L2O und/oder I2S.
- Fundierte Kenntnisse in relevanten SAP-Modulen (z. B. SD, CS, ggf. PP, MM, CRM).
- Verständnis für angrenzende Applikationen und deren Abhängigkeiten.
- Kenntnisse über Best Practices im technischen Lösungsdesign.
- Erfahrung in Prozessanalyse und -design mit End-to-End-Prozessdenken.
- Erfahrung in Cloud-Transformationen.
- Erfahrung in komplexen Projekten in Unternehmensgruppen.
- Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung.
- Kommunikationsstärke, Teamorientierung und Lösungsfokussierung.
- Offenheit für neue Technologien und agile Methoden.
- Deutsch (fließend), Englisch (verhandlungssicher).
- Gelegentliche Reisebereitschaft in der DACH-Region.
Moderne Bürogebäude auf großzügigem Campus. Internationales Umfeld. Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten und -modelle.
SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) Arbeitgeber: Brückner Group
Als Regional Sales Manager*in (m/w/d) bei Brückner Maschinenbau profitierst du von einem modernen Arbeitsumfeld auf einem großzügigen Campus, der dir flexible Arbeitszeiten und -modelle bietet. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während du in einem internationalen Team arbeitest und Zugang zu einem breiten Gesundheits- und Sportangebot hast. Hier hast du die Möglichkeit, bedeutende Kundenbeziehungen aufzubauen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Brückner Group bewerben
Viele Unternehmen, wie Brückner Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Brückner Group und die ausgeschriebene Position SAP Consultant L2O (Lead-to-Order) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brückner Group vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Brückner Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
