Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten im Team.
- Unternehmen: Ein etabliertes, inhabergeführtes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Raum für persönliche Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwareentwicklung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung sowie Erfahrung in der Anwendungsentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Wir bieten langfristige Perspektiven für Menschen, die gemeinsam mit uns wachsen wollen.Unser Erfolgsrezept ist eine klare Verteilung der Aufgaben, dabei setzen wir daher vermehrt auf agile Teams, die sicherstellen, dass die passenden Experten zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind und Verantwortung übernehmen. Weg von hierarchischen Strukturen, hin zu mehr "Unternehmertum im Unternehmen".Gleichzeitig ermöglichen wir unseren Mitarbeiter weitest gehenden Freiraum zur Gestaltung Ihres Arbeitsbereiches.Als mittelständisches Unternehmen bieten wir Berechenbarkeit, Sicherheit und gute berufliche sowie wirtschaftliche Entwicklungsperspektiven.Team-Work, Pragmatismus und ein Bewusstsein für Work-Life-Balance.Wir zählen wie unsere Kunden zum Mittelstand. Damit verbunden sind alle die positiven Qualitäten, die eine nachhaltige Entwicklung ermöglichen:flache Hierarchien für ein partnerschaftliches Miteinander in angenehmer ArbeitsatmosphäreVerlässlichkeit, die in einer langfristig orientierten Unternehmenspolitik begründet istmaximale Qualitäts- und Kundenorientierung auf Basis einer flexiblen und lösungsorientierten Ausrichtung.Work-Life-Balance ist Teil unserer UnternehmenskulturWork-Life-Balance: wir haben verstandenBefinden sich Mitarbeiter/innen in einer ausgewogenen Lebenssituation, überträgt sich dies auf die erbrachte Leistung im Unternehmen.Was bedeutet Work-Life-Balance?Wir verstehen unter Work-Life-Balance das harmonische Miteinander von Arbeits- und Privatleben mit dem Ziel eine Win-Win-Situation zu schaffen – für unsere Mitarbeiter und unser Unternehmen.Was unsere Mitarbeiter besonders schätzen?Dass der Teamarbeit und der Kommunikation ein ebenso hoher Stellenwert zukommt, wie transparenten Entscheidungen.
Außerdem die dauerhafte soziale Absicherung durch eine gesicherte Marktstellung unseres Unternehmens mit ständigen Wachstumsraten.Was wir an unseren Mitarbeitern schätzen: Begeisterung für die Konzeption praxisgerechter, gut durchdachter Softwarelösungen mit dem hohen Ziel – Kundenzufriedenheit.Was Sie über Brünings + Sander wissen sollten:Wir sind ein seit über 30 Jahren bundesweit aktives Unternehmen mit einem gewachsenen Kundenstamm. Wir haben eine vollständige Palette kaufmännischer Software in der Betreuung.Ob Monatskarte, Bahncard oder Jobrad, gern auch eine Altersvorsorge – wir bieten alles, was das Leben und Arbeiten angenehmer macht. Homeoffice und Remote sind keine Herausforderungen für uns.Senior Software-EntwicklerSie suchen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit spannenden, abwechslungsreichen Projekten?
Sie sind Teamplayer, der in kleinen, kompetenten Teams etwas bewegen und sich selbst weiterentwickeln will?Ihre Aufgaben:Als Softwareentwickler in unserem Team liegen Ihre Tätigkeitsschwerpunkte auf der Weiterentwicklung und Optimierung unserer Software-Produkte. Sie arbeiten in einem motivierten Team in einem inhabergeführten, am Markt etablierten Unternehmen. Dabei sind Sie am gesamten Prozess der Softwareentwicklung beteiligt – von der Analyse und Bewertung von Änderungswünschen, über die Konzeption und Implementierung neuer Features bis hin zur Qualitätssicherung vor der Veröffentlichung neuer Versionen.Konzeption neuer und Weiterentwicklung vorhandener FunktionenIdentifikation von Synergiepotenzialen zwischen unseren verschiedenen Projekten und Zusammenführung von CodeBugfixing und Testing in Zusammenarbeit mit unserer QualitätssicherungIhr Profil:Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Informatikstudium (Uni, FH) oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Umfeld mit entsprechender Berufserfahrung.Sie haben Erfahrungen in der AnwendungsentwicklungKenntnisse im Umgang mit SQL basierten DatenbankanbindungenSie sehen die Welt durch die Augen unserer Kunden und entwickelst Lösungen, die zu ihren Prozessen passen.Sie arbeiten strukturiert und eigenständig.Sie sind es gewohnt objektorientiert zu programmieren.Ihre Vorteile:Sehr gute Verkehrsanbindung.Spannende Aufgaben mit einer langfristigen Perspektive.Die Arbeit in einem unkomplizierten Entwickler-Team mit offener Unternehmenskultur und flacher Hierarchie.Einen hohen Grad an Mitbestimmung und MitgestaltungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "Software-Entwicklung" an: hans.-
Senior Software-Entwickler Arbeitgeber: Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH
Brüning + Sander ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende und abwechslungsreiche Projekte bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien fördert. Die Möglichkeit zur Mitgestaltung und die Betonung von Work-Life-Balance schaffen ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer langfristigen Perspektive in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen mit einer starken Marktstellung.
Kontaktdaten:
Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software-Entwickler erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software-Entwickler bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software-Entwickler mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brünings+Sander EDV-Agentur GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
