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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und zuverlässige Prüfplätze durch Fehleranalyse und -behebung gewährleisten.
- Arbeitgeber: Bruker, ein führendes Hightech-Unternehmen im Bereich Life Sciences.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Technologien, die das Leben der Menschen verbessern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, Erfahrung in der Hardwareentwicklung.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem interdisziplinären Team mit exzellenten Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Bruker ermöglicht es Wissenschaftlern, bahnbrechende Entdeckungen zu machen und neue Anwendungen zu entwickeln, die die Qualität des menschlichen Lebens verbessern. Die leistungsstarken wissenschaftlichen Instrumente und hochwertigen analytischen und diagnostischen Lösungen von Bruker ermöglichen es Wissenschaftlern, Leben und Materialien auf molekularer, zellulärer und mikroskopischer Ebene zu erforschen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden ermöglicht Bruker Innovationen, Produktivitätssteigerungen und Kundenerfolge in der molekular- und zellbiologischen Forschung im Bereich Life Science, in angewandten und pharmazeutischen Anwendungen, in der Mikroskopie und Nanoanalytik sowie in industriellen Anwendungen.
Innerhalb von der Sensorik Produktion ist das Test Engineering verantwortlich für die Neuentwicklung, Wartung und Verwaltung von sämtlichen Testsystemen und Datenbankapplikationen. Für dieses interdisziplinäre Team suchen wir einen Hardwareingenieur/-in (m/w/d).
Aufgaben/Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung der Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit von Prüfplätzen durch Instandsetzen und Fehleranalyse und -behebung
- Verantwortlich für die normgerechten Kalibrierung und Wartung der Testinfrastruktur gemäß ISO 9001
- Entwicklung von Prüfeinrichtungen im Bereich HF, Digitalsysteme und Automatisierung
- Entwerfen von Konzepten für Produktprüfungen (Stufe Komponente bis Komplettsystem)
- Bewertung, Auswahl und Integration neuer Mess- und Prüfmittel
- Auslegung und Design von Hardwarekomponenten (Schema / Layout)
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Prüfprozessen und Automatisierungslösungen
- Erstellung von Bedienungsanleitungen und technischer Dokumentation
- Selbständige Klärungen von Anforderungen mit Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Produktmanagement
- Fachtechnische Instruktion der Benutzer
Qualifikationen
- Lehrabschluss EFZ Elektroniker / HF-Techniker mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik
- Alternativ Hochschulabschluss als Elektroingenieur (Master oder Bachelor) oder ähnliche Abschlüsse mit technischer Qualifikation
- Weiterbildung im Bereich Softwareentwicklung von Vorteil
- Kenntnisse in analoger Elektronik und/oder Automatisierungstechnik
- Erfahrung im Umgang mit Messgeräten, bevorzugt HF-Messtechnik
- Grundkenntnisse in Programmierung (z.B. Python, C# oder ähnliche Tools) von Vorteil
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Freude an selbstständiger Arbeit in einem interdisziplinären Team
- Ausgeprägtes analytisches und problemlösungsorientiertes Denkvermögen
- Erfahrung mit ERP (SAP) von Vorteil
Hardwareingenieur/-in (m/w/d) Arbeitgeber: Bruker Corporation
Kontaktperson:
Bruker Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hardwareingenieur/-in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Traumjob als Hardwareingenieur/-in zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie sie zur Verbesserung von Prozessen beigetragen haben. Lass uns deine Erfolge hervorheben, um die Arbeitgeber zu beeindrucken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Lass uns gemeinsam deine Bewerbung optimieren, damit du die beste Chance auf den Job hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hardwareingenieur/-in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Hardwareingenieur/-in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und wie diese dich auf die Herausforderungen bei Bruker vorbereiten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Technische Skills nicht vergessen: Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten hervorzuheben! Wenn du Kenntnisse in analoger Elektronik oder Automatisierungstechnik hast, lass es uns wissen. Zeige uns auch, welche Programmiersprachen du beherrschst – das ist für uns wichtig!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Außerdem kannst du dort auch mehr über uns und unsere Projekte erfahren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bruker Corporation vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Bruker und deren Produkte. Verstehe, wie ihre Technologien in der molekularen und zellbiologischen Forschung eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite technische Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Hardwareingenieur unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Kenntnisse in analoger Elektronik, Automatisierungstechnik und Programmierung zu sprechen.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wichtig ist, frage nach der Teamdynamik und den interdisziplinären Projekten. Das zeigt, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, spezifische Herausforderungen zu diskutieren, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Zeige, wie du analytisch denkst und Probleme angehst, um die Zuverlässigkeit von Prüfplätzen sicherzustellen.
