Head of Order Management Excellence BMID (m/f/d)

Head of Order Management Excellence BMID (m/f/d)

Bremen Vollzeit 75600 - 92400 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die globale Order Fulfillment Organisation und fördere Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung.
  • Unternehmen: Bruker, ein führendes Unternehmen in der wissenschaftlichen Instrumentierung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Führe ein engagiertes Team und arbeite an spannenden, strategischen Projekten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kundenbetreuung und verbessere Prozesse in einem innovativen Unternehmen.
  • Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder verwandten Bereichen und 8+ Jahre Erfahrung im Order Fulfillment.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.

Overview

Bruker is enabling scientists and engineers to make breakthrough post-genomic discoveries and develop new applications that improve the quality of human life.

Bruker’s high performance scientific instruments and high value analytical and diagnostic solutions enable scientists to explore life and materials at molecular, cellular, and microscopic levels.

In close cooperation with our customers, Bruker is enabling innovation, improved productivity, and customer success in post-genomic life science molecular and cell biology research, in applied and biopharma applications, in microscopy, as well as in industrial and cleantech research, and semiconductor metrology in support of AI.

Bruker offers differentiated, high-value life science and diagnostics systems and solutions in preclinical imaging, proteomics and multiomics, spatial and single-cell biology, structural and condensate biology, as well as in clinical microbiology and molecular diagnostics.

For more information, please visit www. bruker. com.

Position Summary

The Order Fulfillment Connector BMID is responsible for driving collaboration, standardization, and operational excellence across the global BMID Order Fulfillment organization.

Acting as the global functional connector, this role builds and leads the BMID Order Fulfillment Network, identifies and deploys best practices, harmonizes processes, and drives continuous improvement initiatives across sites.

The role focuses on improving customer service performance, operational efficiency, process consistency, and scalability by leveraging the collective expertise of Order Fulfillment teams throughout BMID.

In addition, the role leads or supports strategic Order Fulfillment and customer service transformation projects and may include direct leadership responsibility for Order Fulfillment teams.

Responsibilities

  • Global Order Fulfillment Network Leadership
  • Build and maintain a strong BMID-wide Order Fulfillment Network.
  • Facilitate collaboration and knowledge sharing across Order Fulfillment teams and sites.
  • Promote alignment of priorities, processes, and improvement initiatives throughout the organization.
  • Serve as the functional focal point for Order Fulfillment-related topics across BMID.
  • Foster a culture of collaboration, customer focus, and continuous improvement.
  • Order Fulfillment Excellence & Standardization
  • Establish and maintain BMID-wide Order Fulfillment standards, processes, and governance.
  • Drive harmonization of Order Fulfillment workflows across sites where beneficial.
  • Define, implement, and continuously improve best practices for: Order management, Customer communication, Backorder management, Customer issue resolution
  • Promote standard KPI definitions, reporting structures, and review processes.
  • Ensure transparency and consistency of Order Fulfillment activities across the organization.
  • Operational Excellence & Continuous Improvement
  • Drive operational excellence initiatives across the global Order Fulfillment organization.
  • Identify process inefficiencies, bottlenecks, and improvement opportunities.
  • Implement Lean and continuous improvement methodologies where appropriate.
  • Improve process efficiency, scalability, and customer responsiveness.
  • Support development of sustainable and standardized operating models.
  • Order Fulfillment Transformation
  • Lead BMID-wide initiatives to improve customer experience and service performance.
  • Support the evolution of Order Fulfillment organizations toward more proactive customer care models where beneficial.
  • Drive digitalization, automation, and process simplification initiatives.
  • Support ERP, planning, and process integration projects impacting Order Fulfillment.
  • Promote adoption of common tools, systems, and working methods across sites.
  • Strategic Projects
  • Lead or support cross-functional Order Fulfillment projects across BMID.
  • Coordinate Order Fulfillment activities during integration, transfer, and transformation initiatives.
  • Support implementation of new business processes and organizational models.
  • Share lessons learned and best practices between sites and divisions.
  • Ensure alignment of stakeholders and successful execution of project objectives.
  • Performance Management
  • Establish and monitor BMID-wide Order Fulfillment KPIs.
  • Drive performance improvement initiatives related to: On-Time Delivery, Backorder, Order Cycle Time
  • Facilitate regular cross-site performance reviews.
  • Identify improvement opportunities and support implementation of corrective actions.
  • Team Leadership
  • Provide functional leadership and coaching across the BMID Order Fulfillment organization.
  • Support capability development and sharing of expertise across teams.
  • Foster a culture of accountability, ownership, and continuous improvement.
  • Where applicable, directly lead Order Fulfillment teams and managers.

Qualifications

  • Bachelor's or Master's degree in Supply Chain Management, Business Administration, Operations Management, or a related field.
  • 8+ years of experience in Order Fulfillment, Customer Service, Supply Chain, Planning, or Operations.
  • Proven experience in multi-site and cross-functional environments.
  • Strong background in process improvement and operational excellence initiatives.
  • Experience leading transformation and change management projects.
  • Strong analytical and problem-solving capabilities.
  • Excellent communication and stakeholder management skills.
  • Experience with ERP systems and Order Management processes.
  • Experience in regulated manufacturing environments preferred.
  • Fluency in English required.

Head of Order Management Excellence BMID (m/f/d) Arbeitgeber: Bruker Corporation

Bruker ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, an innovativen Projekten in der analytischen Instrumentierung zu arbeiten, sondern auch ein unterstützendes und kollaboratives Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildung, sowie einer Unternehmenskultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt, bietet Bruker in der Region eine einzigartige Gelegenheit, an bedeutenden wissenschaftlichen Entdeckungen mitzuwirken und gleichzeitig beruflich zu wachsen.

B

Kontaktdaten:

Bruker Corporation Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Order Management Excellence BMID (m/f/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Bruker Corporation!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Bruker Corporation sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Bruker Corporation zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Order Management Excellence BMID (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz im Order Fulfillment
Prozessverbesserung
Betriebliche Exzellenz
Kundenservice-Management
Projektmanagement
Lean-Methoden
Digitalisierung und Automatisierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Bruker Corporation lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bruker Corporation vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei Bruker Corporation

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Bruker Corporation bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Bruker Corporation beitragen kannst.