Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Controlling in einem dynamischen Team und trage zur finanziellen Steuerung bei.
- Arbeitgeber: Biowissenschaftliches Unternehmen in Zürich mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Hervorragende Einarbeitungsprogramme und Sozialleistungen, hybrid mit 2 Remote-Tagen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere im Finanzbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Controlling und Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Tolle Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in einem spannenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein biowissenschaftliches Unternehmen in Zürich sucht einen Junior Finance Business Partner, der das Controlling unterstützt. In dieser Rolle arbeiten Sie in einem dynamischen Team und tragen zur finanziellen Steuerung bei.
Wichtige Anforderungen sind:
- ein Bachelor-Abschluss in Controlling
- Kenntnisse in Deutsch und Englisch
Es werden zudem hervorragende Einarbeitungsprogramme und Sozialleistungen angeboten.
Junior Finance Partner: SAP FP&A, Hybrid (2 Remote Days) Arbeitgeber: Bruker Corporation
Kontaktperson:
Bruker Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Finance Partner: SAP FP&A, Hybrid (2 Remote Days)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern des Unternehmens zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Finanzpositionen recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Außerdem hast du so die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem dynamischen Umfeld wie diesem ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Finance Partner: SAP FP&A, Hybrid (2 Remote Days)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Junior Finance Partner interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deinen Bachelor-Abschluss in Controlling und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der die Anforderungen erfüllt, also mach es uns leicht, deine Eignung zu erkennen!
Sprich unsere Sprache: Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, sowohl Deutsch als auch Englisch gut zu beherrschen. Achte darauf, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bruker Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Junior Finance Partner vertraut. Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, um im Interview gezielt auf deren finanzielle Steuerung eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse im Controlling und deine Teamfähigkeit zeigen. So kannst du deine Fähigkeiten anschaulich präsentieren und überzeugen.
✨Sprich die Sprache
Da sowohl Deutsch als auch Englisch gefordert sind, übe, deine Antworten in beiden Sprachen zu formulieren. Das zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Sozialleistungen sind immer gut!