Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle baurelevanten Themen.
- Arbeitgeber: Brunel ist ein innovatives Unternehmen im Engineering-Bereich mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, unbefristete Verträge und individuelle Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte den technologischen Fortschritt aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bauingenieurwesen und Erfahrung in der Projektleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Mindestens EUR 70.000,- Bruttojahresgehalt, je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 98000 € pro Jahr.
Projektleiter:in Bautechnik (m/w/d)
TR/243260
Wien
Vollzeit
Werde Teil desBrunel Teams
Interessieren Sie sich für die Projektleitung und bringen Sie Branchenerfahrung in der Bautechnik mit? Dann machen Sie Ihren entscheidenden Karriereschritt, bewerben Sie sich bei Brunel und erleben Sie mit uns die Vielfalt des Engineerings.
Denn wir suchen Sie als Projektleiter:in Bautechnik .
Ihre Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Projektabwicklung im Bereich Bautechnik und setzen Qualitäts-, Budget- und Terminvorgaben um.
- Sie stimmen sich über baurelevante Themen mit allen Stakeholder:innen ab und leiten das technische Fachpersonal.
- Sie unterstützen die Projektleitung durch Reporting und Controlling und prüfen technische Planunterlagen sowie Berichte in allen Projektphasen.
- Zuletzt sind Sie für die Durchführung von Bauabnahmen, Mängelfeststellung und deren Behebung zuständig.
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit Schwerpunkt Bauingenieurwesen, Kulturtechnik, Wirtschaftsingenieurswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Industrieanlagenbau mit Schwerpunkt techn. Beratung, Planung und Bauüberwachung
- Anwenderkenntnisse mit AutoCAD 2d/3d, Revit und Statik-Programmen
- Sehr gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen von Vorteil
Ihre Vorteile
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter:innen sowie von gegenseitiger Wertschätzung – zwischen den Mitarbeitenden und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Consultant. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein Gleitzeitmodell sind bei uns selbstverständlich.
Das Bruttojahresgehalt beträgt mindestens EUR 70.000,- . Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer Überbezahlung gegeben.
Ihr Ansprechpartner
Brunel Austria
Bewerbungsprozess
- Sie haben Ihre Bewerbungsunterlagen eingereicht
Nun beginnen wir mit der Prüfung Ihrer Bewerbung: Wir schauen uns Ihre Bewerbungsunterlagen genau an und bitten Sie ggf. um zusätzliche Angaben, wenn uns noch etwas fehlt. - Wir melden uns bei Ihnen mit einem ersten Feedback
Wir gleichen Ihre Unterlagen nun mit den Anforderungen ab. Stimmen Ihre Qualifikationen mit unseren Anforderungen überein, laden wir Sie zu einem ersten Kennenlernen ein. - Vorstellungsgespräch bei Brunel
In einem gemeinsamen Vorstellungsgespräch möchten wir mehr über Ihre Interessen, Motive und Ihre beruflichen Stationen erfahren. Gleichzeitig berichten wir über die Arbeit bei Brunel und informieren über Karrieremöglichkeiten und Perspektiven. - Vorstellungstermin beim Kunden
Verläuft der Vorstellungsgespräch mit uns positiv, dann vereinbaren wir ein Gespräch bei dem Kunden, der das perfekte Projekt für Sie hat. So haben Sie die Möglichkeit, mehr über den Kunden und das Projekt zu erfahren. - Die Entscheidung
Sowohl Sie als auch der Kunde können sich eine Zusammenarbeit vorstellen? Dann stellen wir Ihnen die letzte und entscheidende Frage: Wollen Sie bei Brunel durchstarten? - Willkommen bei Brunel
Nun brechen tolle Zeiten an! Mit Brunel haben Sie unzählige Möglichkeiten, den technologischen Fortschritt mitzugestalten. Sie entscheiden, wie Ihr Karriereweg verläuft. Wir unterstützen Sie in jeder Phase Ihrer Laufbahn. Dabei haben Sie immer eine Sicherheit im Rücken: Brunel!
Jetzt bewerben!
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter:in Bautechnik Arbeitgeber: Brunel Austria GmbH
Kontaktperson:
Brunel Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in Bautechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bautechnik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Brunel herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du für die Projektabwicklung verantwortlich bist, solltest du sicherstellen, dass du die gängigen Softwaretools wie AutoCAD und Revit gut beherrschst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über Brunel! Schau dir die Projekte an, die Brunel in der Vergangenheit durchgeführt hat, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Führungsqualitäten zu sprechen! Wenn du Erfahrung in der Führung von Mitarbeiter:innen hast, bereite konkrete Beispiele vor, wie du Teams geleitet und motiviert hast. Dies könnte ein entscheidender Faktor für deine Bewerbung sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in Bautechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Projektleiter:in Bautechnik darlegst. Gehe auf deine Branchenerfahrung und spezifischen Fähigkeiten ein, die dich für diese Rolle qualifizieren.
Qualifikationen hervorheben: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene technische Ausbildung sowie relevante Berufserfahrung im Industrieanlagenbau. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in AutoCAD, Revit und anderen relevanten Programmen zu erwähnen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von Brunel ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format (z.B. PDF) hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunel Austria GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu AutoCAD, Revit und Statik-Programmen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Verstehe die Projektabwicklung
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Projektabwicklung zu sprechen. Erkläre, wie du Qualitäts-, Budget- und Terminvorgaben umgesetzt hast und welche Methoden du zur Überwachung des Fortschritts verwendet hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Abstimmung mit Stakeholder:innen und das Führen von Mitarbeiter:innen wichtig sind, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamführung anführen. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Brunel, indem du Fragen zu den Werten und der Zusammenarbeit im Team stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Unternehmen interessiert bist.