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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im elektrischen Anlagenbau und optimiere Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Brunel ist ein expandierender Ingenieurdienstleister mit über 120 Standorten weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, tarifliche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und bringe deine Ideen zur Digitalisierung ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung in der Produktionsleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze moderne Methoden wie LEAN und arbeite bereichsübergreifend.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Du bist fasziniert von den Möglichkeiten der Elektrotechnik und suchst nach einer Position, in der du deine Expertise voll entfalten kannst? Wir suchen für unseren Kunden einen engagierten Fertigungsleiter im elektrischen Anlagenbau (w/m/d), der mit technischem Know-how und mit einem starken Team im Rücken kundenspezifische Projekte voranbringt. Du leitest ein Team von bis zu 45 Mitarbeitenden in den Bereichen Mechanik, Elektromontage und Endprüfung – und sorgst für reibungslose Abläufe sowie motivierte Kollegen. Du verantwortest die Personalplanung und die Personalentwicklung und bist zentrale Ansprechperson für dein Team. Du optimierst Abläufe, Fertigungsprozesse und Strukturen – mit dem Ziel, unsere Produktion noch effizienter und transparenter zu gestalten. Du entwickelst die Produktionsplanung strategisch weiter und bringst neue Impulse zur Digitalisierung ein. Du setzt moderne Methoden wie LEAN, 5S oder KVP ein und trägst aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung bei. Du arbeitest bereichsübergreifend mit Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Qualitätssicherung zusammen und überblickst die gesamte Wertschöpfungskette. Abgeschlossene elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum/zur Staatlich geprüften TechnikerIn Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktionsleitung von kundenspezifischen Lösungen (idealerweise Schaltanlagenproduktion) Erfahrung in der Konzeption, Planung und Reallisierung von Fertigungsprozessen Kompetenz im Bereich Shop-Floor-, Lean Management, Änderungs- und Claimmanagement Bei uns arbeitest du unbefristet und in Festanstellung. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir dir die Möglichkeit, dich entsprechend deines individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.
Produktionsleiter*in (m/w/d) im Anlagenbau Arbeitgeber: Brunel GmbH
Kontaktperson:
Brunel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleiter*in (m/w/d) im Anlagenbau
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Anlagenbau und insbesondere über digitale Transformationen. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in die Produktionsplanung einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Personalentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kenntnisse in Lean Management und kontinuierlicher Verbesserung. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden konkret in der Produktion umsetzen würdest, um Effizienz und Transparenz zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleiter*in (m/w/d) im Anlagenbau
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Brunel. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Produktionsleiter*in im Anlagenbau hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Elektrotechnik und deine Führungserfahrung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen mit LEAN-Methoden und deine Erfolge in der Produktionsleitung ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunel GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Produktionsleiters im Anlagenbau technisches Know-how erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Elektrotechnik, Fertigungsprozessen und Lean Management vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise unter Beweis stellen.
✨Zeige Führungsqualitäten
In dieser Rolle leitest du ein Team von bis zu 45 Mitarbeitenden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Personalentwicklung zu beantworten. Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über Brunel und deren Werte sowie die Unternehmenskultur. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
✨Bereite Fragen vor
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Gelegenheit, um mehr über die Herausforderungen der Position, die Teamdynamik oder die zukünftigen Projekte zu erfahren. Gut durchdachte Fragen zeigen dein Engagement und dein Interesse an der Rolle.
