Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die monatliche Entgeltabrechnung und unterstütze bei spannenden Projekten.
- Unternehmen: Brunel, ein führender Engineering- und IT-Dienstleister mit über 35 Standorten.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Karriere in der Payroll weiter.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
- Pflege und Verwaltung von Stamm- und Bewegungsdaten im Abrechnungssystem
- Bearbeitung von Ein- und Austritten inklusive relevanter abrechnungsseitiger Vorgänge
- Erstellung und Übermittlung von Meldungen an Sozialversicherungsträger, Finanzbehörden und weitere Institutionen
- Klärung und Abstimmung von abrechnungsrelevanten Sachverhalten mit internen und externen Schnittstellen
- Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports im Payroll-Umfeld
- Unterstützung bei Prüfungen durch Behörden sowie bei der Umsetzung gesetzlicher Änderungen
Ihre Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Payroll / Entgeltabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung im Umgang mit gängigen Abrechnungssystemen (z. B. DATEV, SAP HCM o. ä.)
- Sicherer Umgang mit MS Excel zur Datenaufbereitung und Auswertung
- Erfahrung in der termingerechten Abwicklung von Entgeltabrechnungsprozessen
- fließende Deutschkenntnisse
Ihre Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Hauseigener ver.di-Tarifvertrag
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- Gleitzeitkonto
- Sozial- und Zusatzleistungen (VWL)
- Individuelle Förderkonzepte und Weiterbildungen
- Remote Anteil
- Zuschuss zum Jobticket
- Corporate Benefits Programm
Payroll Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: Brunel NL Stuttgart
Brunel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern als Payroll Specialist (w/m/d) nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktive Sozialleistungen bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert. Mit individuellen Förderkonzepten und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld haben Sie die Chance, Ihre Karriere voranzutreiben und sich in einem internationalen Netzwerk von Fachleuten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und sei bereit, deine Erfahrungen im Payroll-Bereich zu teilen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform für die besten Chancen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Position als Payroll Specialist bist.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir lieben klare Informationen! Achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt auf die Anforderungen der Stelle eingehen.
Zeig deine Zahlenliebe:Da es um Payroll geht, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Zahlen und Daten zeigst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Abrechnungssystemen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunel NL Stuttgart vorbereitet
✨Zahlen sind dein Freund
Da die Position als Payroll Specialist viel mit Zahlen zu tun hat, solltest du dich gut auf Fragen zu deinen Erfahrungen im Umgang mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse der Abrechnungssysteme
Mach dich mit den gängigen Abrechnungssystemen wie DATEV oder SAP HCM vertraut. Wenn du bereits Erfahrung mit einem dieser Systeme hast, sei bereit, darüber zu sprechen und vielleicht sogar eine kleine Demonstration deiner Kenntnisse anzubieten.
✨Excel ist dein bester Freund
Da der sichere Umgang mit MS Excel wichtig ist, solltest du deine Fähigkeiten in der Datenaufbereitung und -auswertung auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Formeln zu erklären, die du häufig verwendest, um deine Effizienz zu zeigen.
✨Sei bereit für rechtliche Fragen
Da die Stelle auch die Klärung von abrechnungsrelevanten Sachverhalten umfasst, solltest du dich auf Fragen zu gesetzlichen Änderungen und deren Umsetzung vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, um zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand bist.
