Overview
In dieser Position arbeiten Sie an der Entwicklung automatisierter Toranlagen und begleiten Projekte von der technischen Klärung bis zur Produktion. Sie arbeiten eng mit der Entwicklungsabteilung, Prüfbehörden und Lieferanten zusammen und unterstützen Vertriebsmitarbeiter sowie Kunden durch fachliche Beratung. Sie tragen zur Einführung neuer Produkte und Änderungsprozessen in der Produktion bei und übernehmen Schulungen für Kunden und Serviceteams. Ihre Rolle kombiniert Praxisnähe mit technischer Gestaltungsspielraum und direktem Kundeneinfluss.
Leistungen / Benefits
- Unbefristete Anstellung
- 30 Tage Urlaub
- betriebliche Altersvorsorge
- individuelle Fortbildungen
- regelmäßige Feedbackgespräche
- Arbeitskontenregelung
Verantwortungsbereiche
- Mitarbeit in der Entwicklung automatisierter Toranlagen
- Projektarbeit in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Prüfbehörden und Lieferanten
- Produktionsbegleitung bei Neueinführung und Änderungen
- Technische Auftragsklärung und Kalkulation von Sonderausführungen
- Technische Beratung für Vertriebsmitarbeiter und Kunden
- Durchführung von Schulungen für Kunden, Servicemonteure und Produktionsmitarbeiter
Zentrale Anforderungen
- Weiterbildung zum Meister oder Techniker der Elektrotechnik
- Kenntnisse in Steuerungs- und Antriebstechnik
- Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Richtlinien
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und schnelle Auffassungsgabe
- Englischkenntnisse
- Hands-on-Mentalität
- schnelle Auffassungsgabe
- strukturierte Arbeitsweise
- Steuerungs- und Antriebstechnik
- Normen und Richtlinien
- MS Office
Elektrotechniker (m/w/d) in Niedersachsen Arbeitgeber: Brunel
Brunel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Elektrokonstrukteur / Elektroplaner mit EPLAN die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und expandierenden Ingenieurdienstleister zu arbeiten. Mit über 40 Standorten in der DACH-CZ Region und mehr als 12.000 Mitarbeitern weltweit profitieren Sie von attraktiven Arbeitsaufgaben, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Entwicklung und Zusammenarbeit setzt. Genießen Sie zudem die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
