- Steuerung und Koordination externer Dienstleister sowie Sicherstellung vereinbarter Service-Levels
- Zentraler Ansprechpartner für interne Kunden, Nutzer und Fachbereiche im Facility-Management-Umfeld
- Sicherstellung einer hohen Servicequalität sowie kontinuierliche Analyse und Verbesserung der Kundenzufriedenheit
- Planung, Überwachung und Optimierung von Facility-Services und technischen Gebäudedienstleistungen
- Verantwortung für die Einhaltung gesetzlicher, behördlicher sowie betrieblicher Vorgaben und Dokumentationspflichten
- Erstellung, Pflege und Auswertung von Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Optimierungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei der Planung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Betreiberkonzepten
- Steuerung von Dienstleisterverträgen einschließlich Leistungsbewertung, Bonus-/Malus-Regelungen und Lieferantenentwicklung
- Fachliche Führung von Mitarbeitenden sowie Unterstützung in den Bereichen Arbeitsschutz, Brandschutz und Qualitätsmanagement
Profil
- Meister, Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation im Facility Management, Gebäudemanagement, Immobilienmanagement oder einem verwandten Bereich
- Mehrjährige Berufserfahrung im Objektmanagement, Facility Management oder technischen Gebäudebetrieb
- Erfahrung in der Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Servicepartner
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1)
- Möglichst baldige Verfügbarkeit (Ziel ist Einstellung zum 1.11.26)
Das Angebot
- Haustarifvertrag mit ver.di
- Unbefristete Festanstellung
- 30 Tage Urlaub + Sonderurlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschussung des Jobtickets
- Einblick in ein führendes High-Tech-Unternehmen
- Perspektive auf Übernahme nach der Arbeitnehmerüberlassung
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Objektmanager Facility Management (w/m/d) in Oberkochen Arbeitgeber: Brunel
Brunel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Elektrokonstrukteur / Elektroplaner mit EPLAN die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und expandierenden Ingenieurdienstleister zu arbeiten. Mit über 40 Standorten in der DACH-CZ Region und mehr als 12.000 Mitarbeitern weltweit profitieren Sie von attraktiven Arbeitsaufgaben, individuellen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf kontinuierliche Entwicklung und Zusammenarbeit setzt. Genießen Sie zudem die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
