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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ersatzteilbestellungen annehmen, Lager bewirtschaften und Reparaturen durchführen.
- Arbeitgeber: Brunner AG Furniture Solutions mit einem motivierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle in Schönbühl mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine handwerklichen Fähigkeiten ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und technisches Verständnis erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Brunner AG Furniture Solutions in Schönbühl sucht einen engagierten Servicemonteur (m/w/d) in Vollzeit. Zu den Aufgaben gehören die Entgegennahme von Ersatzteilbestellungen, Lagerbewirtschaftung sowie Reparaturen sowohl intern als auch beim Kunden.
Der ideale Kandidat hat eine handwerkliche Ausbildung, technisches Verständnis und ist fließend in Deutsch. Wir bieten ein motiviertes Team und attraktive Anstellungsbedingungen.
Service-Techniker – Möbelmontage & Kundendienst Arbeitgeber: Brunner AG Furniture Solutions
Kontaktperson:
Brunner AG Furniture Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service-Techniker – Möbelmontage & Kundendienst
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Service-Techniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Brunner AG nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Möbelbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Brunner AG und ihre Produkte. Überlege dir, wie deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis zur Stelle passen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service-Techniker – Möbelmontage & Kundendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Betone deine handwerklichen Fähigkeiten: Da wir einen Service-Techniker suchen, ist es wichtig, dass du deine handwerkliche Ausbildung und technischen Kenntnisse hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Möbelmontage und im Kundendienst!
Achte auf die Details: Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunner AG Furniture Solutions vorbereitest
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den Möbeln und Lösungen von Brunner AG auseinandersetzen. Schau dir die verschiedenen Produkte an und überlege, wie du sie montieren oder reparieren würdest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten. Du könntest nach spezifischen Reparaturmethoden oder Montageprozessen gefragt werden. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Job auch Kundendienst umfasst, ist es wichtig, deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden hervorzuheben. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Job oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen zu erfahren.