Bauleiter / Junior Projektleiter im Hochbau (m/w/d)

Bauleiter / Junior Projektleiter im Hochbau (m/w/d)

München Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
B

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle auf Baustellen.
  • Unternehmen: Familienunternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung im Hochbau.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Mobilitätsangebote für Mitarbeiter.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Münchner Stadtbild mit und entwickle deine Karriere langfristig.
  • Qualifikationen: Grundkenntnisse in MS Office und gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Unterstützung der Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle.

Mitwirken bei der Baustellenorganisation und Erstellung von Dokumentation.

Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen - Grundkenntnisse mit relevanten Softwareanwendungen sind von Vorteil.

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.

Zukunftssicher: Als langfristig orientiertes Familienunternehmen sind wir finanziell unabhängig aufgestellt und schließen unbefristete Arbeitsverträge, die Ihnen eine sichere Planung ermöglichen.

Attraktive Vergütung: Gute Leistung gehört belohnt. Daher bieten wir eine überdurchschnittliche Vergütung inkl. anteiligem 13. Monatsgehalt und leistungsbasierter Prämie.

Strukturierte Einarbeitung: Wir schmeißen Sie nicht ins kalte Wasser sondern bieten Ihnen umfangreiche Unterstützung beim Einstieg in Ihren neuen Job.

Persönliche Entwicklung: Wir setzen auf Ihre langfristige Karriere und unterstützen Sie mit strukturierten Entwicklungsangeboten dabei Ihr Potenzial zu entfalten.

Mobilitätsangebote: Je nach Rolle und Einsatzgebiet bieten wir unterschiedliche Mobilitätsangebote vom Jobticket über die Nutzung von Poolfahrzeugen und Mitfahrgelegenheiten bis zum Firmenwagen.

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: Sie haben regulär 30 Tage Urlaub mit freien Brückentagen und festem Weihnachtsurlaub sowie freitags einen vorgezogenen Feierabend (standortabhängig).

Seit 1987 sind wir mit BRUNNER + CO im Hoch- und Tiefbau in der Region München tätig. Als langfristig orientiertes Familienunternehmen mit einer Liebe für herausfordernde Bauprojekte haben wir das Münchner Stadtbild gemeinsam mit unserem schlagkräftigen Team seitdem maßgeblich mitgestaltet. Brunner bearbeiten wir mit über 170 Mitarbeitern die gesamte Wertschöpfungskette Immobilien bis hin zur Entwicklung und Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten.

Bauleiter / Junior Projektleiter im Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: Brunner + Co Baugesellschaft

Als langfristig orientiertes Familienunternehmen bietet BRUNNER + CO nicht nur eine sichere Anstellung mit unbefristeten Verträgen, sondern auch eine überdurchschnittliche Vergütung und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere strukturierte Einarbeitung und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit 30 Tagen Urlaub sowie flexiblen Arbeitszeiten machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region München, wo Sie gemeinsam mit einem engagierten Team an herausfordernden Bauprojekten arbeiten können.

B

Kontaktdaten:

Brunner + Co Baugesellschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter / Junior Projektleiter im Hochbau (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Bauleiter und Projektleiter recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Informiere dich über aktuelle Bauprojekte von BRUNNER + CO und bringe diese in das Gespräch ein.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst möglicherweise schneller eine Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter / Junior Projektleiter im Hochbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Terminplanung
Kostenkontrolle
Qualitätskontrolle
Baustellenorganisation
Dokumentationserstellung
MS Office Anwendungen
Softwareanwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das macht es uns leichter, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunner + Co Baugesellschaft vorbereitet

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Bauprojekte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an deren Arbeit hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Termin-, Kosten- oder Qualitätskontrolle erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige deine MS Office Kenntnisse

Da der sichere Umgang mit MS Office Anwendungen gefordert ist, solltest du deine Kenntnisse in Excel, Word und PowerPoint auffrischen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Baustellenorganisation und Dokumentation effektiv einsetzen kannst.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den strukturierten Entwicklungsangeboten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und dass du bereit bist, in deine persönliche Entwicklung zu investieren.