Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Versand und koordiniere spannende Projekte in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 500 Mitarbeitenden und innovativen Designmöbeln.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Gestaltungsspielraum und moderne Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation für schnelle Erfolge.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und führe ein motiviertes Team in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und Führungskompetenz sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir bei Brunner gestalten Räume, in denen Menschen zusammenkommen.
Als familiengeführtes Unternehmen entwickeln, produzieren und vermarkten wir seit 1977 hochwertige Design-Objektmöbel für die unterschiedlichsten professionellen Einsatzbereiche.
Heute zählen wir mit über 500 Mitarbeitenden und jährlich rund 600.000 produzierten Stühlen und Tischen zu den führenden
Objektmöbelherstellern Europas.
- Ihre Aufgabenbereiche
- Verantwortung für die Disposition aller Versandaufträge (national / international)
- Kundenkommunikation rund um den Auslieferungsprozess
- Koordination der Schnittstellen zwischen Produktion, Verladung, Versand und Planung
- Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitenden (2 Teams)
- Sicherstellung von Liefertermintreue sowie Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Optimierung von Versandprozessen, Frachtkosten und Dienstleistersteuerung
- Weiterentwicklung von Prozessstandards und Aufbau eines Tourencontrollings
- Das sind Sie
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition / Logistik
- Mehrjährige Berufserfahrung in Disposition, Fuhrparkmanagement oder Versand
- Führungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Gute Kenntnisse in ERP- bzw. Transportmanagementsystemen
- Organisationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kostenbewusstsein
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Sprachkenntnisse (Deutsch, idealerweise auch Französisch / Englisch)
- Das bieten wir
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung unserer Versand- und Dispositionsprozesse
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen
- Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation
- Moderne, hochwertige Arbeitsumgebung
- Corporate Benefits, Job Rad und Betriebsrestaurant
Interesse geweckt?
Klingt das nach Ihnen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Schreiben Sie uns an karriere@brunner-group. com
Abteilungsleiter Versand (m/w/d) Arbeitgeber: Brunner Group
Brunner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen bietet, sondern auch Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Versand- und Dispositionsprozessen. Mit einer modernen Arbeitsumgebung, kurzen Entscheidungswegen und direkten Kommunikationsstrukturen fördert Brunner eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleiter Versand (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Brunner Group!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Brunner Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Brunner Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Versand (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Brunner Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Brunner Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei Brunner Group
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Brunner Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Brunner Group beitragen kannst.
