Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Brunner’s Zeitarbeit, ein erfahrener Personaldienstleister in München.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sportangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Immobilien und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung im Hochbau, Erfahrung im Property Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50850 - 62150 € pro Jahr.
Wir suchen für unseren Kunden aus München im Finanz- und Forschungsbereich mehrere Projektmanager (w/m/d) Hochbau / Facilitymanagement. Direktvermittlung, flexible Arbeitszeiten, VZ, Hybrid Arbeiten, Sportangebot, Kantine, BAV, Zulagen, Überstundenausgleich.
Wir von Brunner’s Personaldienstleistung vermitteln seit 35 Jahren erfolgreich Fach- und Führungskräfte im Raum München. Zusätzlich haben wir uns auch auf die Vermittlung von Fachkräften aus Technik und Ingenieurwesen spezialisiert.
Ihre Vorteile:
- Abwechslungsreiche Aufgaben sowie anspruchsvolle Tätigkeit mit Raum, sich bei kleineren und komplexen Projekten einzubringen.
- Weiterentwicklung durch Seminarprogramme mit fachlichen Weiterbildungen und Soft-Skill-Trainings.
- Flexible Arbeitsmodelle sind möglich, u.a. mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich für Überstunden.
- Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz am Standort München oder Berlin.
- Kantine, Sport und betriebliche Altersvorsorge sowie Zulagen und Leistungsprämien.
Dies werden Ihre Aufgaben sein:
- Sie betreuen eigenverantwortlich hochwertige Gewerbeimmobilien in enger Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Management und Asset Management.
- Sie verantworten die technische Bewirtschaftung Ihrer Objekte und stellen einen nachhaltigen und wirtschaftlichen Gebäudebetrieb sicher.
- Bei regelmäßigen Objektbegehungen prüfen Sie den Zustand von Gebäuden und technischen Anlagen und begleiten sowie nehmen technische Maßnahmen ab.
- Sie steuern und kontrollieren das Facility Management sowie externe Dienstleister und überwachen Wartungs-, Instandhaltungen und Mieterausbauten von der Ausschreibung und Vergabe bis zur Umsetzung und Rechnungsprüfung.
- Zusätzlich koordinieren Sie Verträge, Gewährleistungsansprüche und technische Budgets und wirken bei der Instandhaltungsplanung mit.
Ihre Qualifikation:
- Abgeschlossenes technisches bzw. immobilienbezogenes Studium oder Ausbildung im Bereich Hochbau, Versorgungstechnik oder Elektrotechnik – oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung.
- Mehrjährige Erfahrung in der technischen Immobilienbetreuung, idealerweise im Property Management und bei gebäudetechnischen Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen.
- Gute Kenntnisse in Hochbau, Anlagentechnik und immobilienwirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Sicheres Auftreten, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie eine serviceorientierte Arbeitsweise.
- Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Projekte und Aufgaben strukturiert und eigenständig zu koordinieren.
- Gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit SAP von Vorteil.
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Objektbesichtigungen sind vorteilhaft.
Auf einen Blick: Beruf: Hochbauingenieur/in, Einsatzort: 80469 München, Letzte Aktualisierung am: 17.09.2026.
Ihre Ansprechpartnerin: Frau Elke Thiel, 089 294468, bewerbung@brunners-zeitarbeit.de.
Brunner’s Zeitarbeit GmbH, Frauenstraße 32, 80469 München.
Projektmanager (w/m/d) Bau / Facilitymanagement / Direktvermittlung Arbeitgeber: Brunners Zeitarbeit GmbH
Brunner's Personaldienstleistung ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem familiengeführten Unternehmen bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Unternehmenskultur fördert Teamspirit und Fairness, während die Möglichkeit von Hybridarbeit und individuelle Entwicklungschancen eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.
