Marketing Associate (Frankfurt am Main)

Als Marketing Associate unterstützen Sie die Umsetzung unserer Marketingpläne in Kampagnen, Inhalten, persönlichen und digitalen Veranstaltungen sowie in digitalen Kanälen und der täglichen Ausführung. Sie arbeiten eng mit dem größeren Marketingteam zusammen, um die Bereitstellung hochwertiger Marketinginitiativen zu unterstützen, die das Markenbewusstsein stärken, unser Publikum ansprechen und zum Wachstum des Vertriebstrichters beitragen.

Dies ist eine breite, praktische Rolle für jemanden, der am Anfang seiner Marketingkarriere steht und schnell lernen, Verantwortung übernehmen und Einblicke in verschiedene Bereiche des B2B SaaS-Marketings gewinnen möchte. Sie sind hochorganisiert, proaktiv und neugierig. Sie genießen es, Ideen in die Tat umzusetzen, Projekte voranzutreiben und sicherzustellen, dass die Details stimmen.

Sie arbeiten funktionsübergreifend mit den Teams für Inhalte, Design, Wachstumsmarketing, Vertrieb und anderen Teams zusammen, um Kampagnen zu unterstützen und sicherzustellen, dass unser Marketingmotor reibungslos läuft. Wir haben eine vielfältige, unterstützende und praktische Kultur und suchen eine helle, energiegeladene Person mit einer Leidenschaft für Lernen und Beitrag zum Erfolg des Unternehmens als Ganzes. Wir ziehen derzeit nur Kandidaten in Betracht, die in Deutschland ansässig sind, einen gültigen Führerschein besitzen und über mindestens C1-Niveau in Deutsch verfügen. Idealerweise wohnen Sie innerhalb von 200 km von Frankfurt am Main. Reisen wird erforderlich sein.

Die Rolle

Dies ist eine Generalistenrolle, die grob in Drittel unterteilt ist: ein Drittel Event-Marketing (persönlich und online), ein Drittel administrative Unterstützung und ein Drittel Kundenunterstützung.

• Unterstützen Sie die Durchführung von Multi-Channel-Marketingkampagnen über E-Mail, Web, soziale Medien, Veranstaltungen und andere Marketingkanäle.
• Helfen Sie bei der Koordination der Veröffentlichung und Verteilung von Inhalten, einschließlich Blogbeiträgen, Newslettern, E-Mails, Landing Pages, sozialen Beiträgen und Kampagnenmaterialien.
• Unterstützen Sie die Planung und Durchführung von Webinaren, virtuellen Veranstaltungen und persönlichen Veranstaltungen, einschließlich Logistik, Einladungen, Nachverfolgung und Koordination mit internen Stakeholdern.
• Erstellen, anpassen und Korrekturlesen von Marketingtexten für verschiedene Kanäle und Formate.
• Helfen Sie, den Marketingkalender zu pflegen und Projekte über mehrere Arbeitsstränge hinweg auf Kurs zu halten.
• Unterstützen Sie Aktualisierungen der Website und anderer digitaler Berührungspunkte in Zusammenarbeit mit den relevanten Teams.
• Verfolgen Sie die Leistung von Kampagnen und Kanälen, helfen Sie bei der Erstellung von Berichten und teilen Sie Erkenntnisse mit dem Team.
• Führen Sie Recherchen zu Märkten, Zielkonten, Wettbewerbern, Inhaltsmöglichkeiten und Branchentrends durch.
• Unterstützen Sie ad-hoc administrative und operationale Aufgaben, die dem Marketingteam helfen, effektiv zu arbeiten.
• Bereitstellung von technischem Support der ersten Ebene für unsere Kunden der Legal AI Suite.

Was wir suchen

• Ansässig in Deutschland mit einem gültigen Führerschein.
• Mindestens C1-Niveau in Deutsch; sicher im Umgang mit Deutsch und Englisch.
• Idealerweise innerhalb von 200 km von Frankfurt am Main ansässig.
• Abschluss in Marketing, Kommunikation, Journalismus, Wirtschaft, Recht oder einem verwandten Bereich.
• Erste Berufserfahrung im Marketing, in der Kommunikation oder in einer ähnlichen Rolle; Praktika oder Erfahrungen als Werkstudent können ebenfalls sehr relevant sein.
• Starke organisatorische Fähigkeiten und ausgezeichnete Detailgenauigkeit.
• Starke schriftliche Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit beim Schreiben und Bearbeiten von Texten in Deutsch und Englisch.
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben und Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
• Proaktive, praktische Denkweise und Lernbereitschaft.
• Sicherer Umgang mit Tabellenkalkulationen, Dashboards, Präsentationen und Berichterstattung.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Teams hinweg.

Zusätzliche Punkte für

• Erfahrung in einem B2B SaaS-, Technologie- oder Dienstleistungsumfeld.
• Fließend in Spanisch.
• Erfahrung mit Tools wie HubSpot, Salesforce, WordPress, Mailchimp, Eventbrite oder sozialen Planungstools.
• Einblick in Content-Marketing, E-Mail-Marketing, Veranstaltungen, soziale Medien oder Website-Management.
• Interesse an Daten, Leistungsüberwachung und Marketingoperationen.

Neugierig? Bitte bewerben Sie sich!

Mehrere Studien haben ergeben, dass Frauen/nicht-binäre Personen im Durchschnitt versuchen, einen hohen Prozentsatz der Anforderungen einer Rolle zu erfüllen, bevor sie sich bewerben. Wir ermutigen alle, sich zu bewerben, auch wenn sie das Gefühl haben, möglicherweise nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig zu erfüllen. Wir möchten Ihnen die Möglichkeit geben, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu bewerten. Wir sind neugierig, von Ihnen zu hören und zu erfahren, was Sie Ihrer Meinung nach in die Rolle und das Team einbringen würden. Für Menschen mit Behinderungen, chronischen Krankheiten oder Neurodiversität können Anpassungen und Unterstützung einen entscheidenden Unterschied im Bewerbungsprozess ausmachen. Bitte lassen Sie uns wissen, ob Sie Anpassungen benötigen (spezifische Tools, mehr Zeit, zusätzliche Pausen usw.) und fühlen Sie sich wohl dabei, dies offenzulegen, und wir werden unser Bestes tun, um diese zu erfüllen.

Über BRYTER

BRYTER ist die KI- und No-Code-Plattform, die es Anwaltskanzleien und internen Rechtsteams ermöglicht, effizienter zu arbeiten. Durch die Kombination der Leistungsfähigkeit von KI mit der Präzision von Workflows verbessern die beiden Produkte von BRYTER – die BRYTER No-Code-Plattform und KI-Agenten – die Produktivität und machen Dienstleistungen für Kunden und Geschäftspartner zugänglich.

Wir bieten wettbewerbsfähige Vorteile: Neben 30 Urlaubstagen bieten wir auch eine Altersvorsorge, eine großzügige Homeoffice-Pauschale, um sicherzustellen, dass Ihr Homeoffice alles hat, was Sie benötigen, Wellhub, bezahlte Elternzeit und mehr!

Schneiden Sie die Technologie: Sie werden an der Spitze der Technologie stehen und mit fortschrittlichen KI-Modellen, einschließlich großer Sprachmodelle (LLMs) und Retrieval-Augmented Generation (RAG)-Techniken, arbeiten und praktische Erfahrungen mit den neuesten Innovationen sammeln.

Hoher Einfluss: Ihre Beiträge werden direkt das Wachstum und den Erfolg von BRYTER gestalten.

Kollaboratives und innovatives Team: Treten Sie einem Unternehmen mit einer starken Kultur des Eigentums, des Ehrgeizes und der Teamarbeit bei.

Team-Onsites: Wir organisieren regelmäßig Teamausflüge an aufregenden Orten in ganz Europa, wo wir zusammenkommen, um zu kollaborieren, zu binden und Spaß zu haben. Bisher waren wir in Portugal, Italien und Griechenland – bleiben Sie dran für das diesjährige Ziel!

Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket: Wir bieten wettbewerbsfähige Gehaltspakete, die Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und den Einfluss, den Sie auf unser Team haben werden, widerspiegeln.

Lernen und Wachstum: Sie haben die Möglichkeit, jeden Tag zu lernen und zu wachsen, insbesondere in KI-gesteuerten Technologien, während wir die Grenzen des Möglichen in der Automatisierung erweitern.