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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Develop and maintain a web component library for innovative cloud-based ERP software.
- Arbeitgeber: Join BRZ Deutschland GmbH, a leader in cloud solutions and ERP software.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative culture with innovation days, workshops, and opportunities for continuous learning.
- Warum dieser Job: Be part of an agile team that values knowledge sharing and code quality in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training in IT or relevant studies; strong frontend development skills in HTML, CSS, TypeScript.
- Andere Informationen: Experience with frameworks like Angular, Vue.js, or React is a plus; good German and English skills required.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Was Dich erwartet
Gemeinsam mit Deinem Team entwickelst und pflegst Du in enger Zusammenarbeit mit unseren UX-Designern eine zentrale Web Component Library für die neue Generation unserer innovativen und cloudbasierten ERP-Softwarelösung. Auf Basis von HTML, CSS, TypeScript, Node.js und Microsoft Azure entwickelst Du in einem agilen Umfeld Web Components für die Frontends unserer Services. Dabei legen wir großen Wert auf Automatisierung durch Build-, Deployment- und Releaseprozesse, sowie auf die Codequalität durch Design Patterns und Clean Code. Du bist Teil unseres crossfunktionalen Serviceteams UI/UX und arbeitest auch an teamübergreifenden Aufgaben in einem internationalen Umfeld. Dabei ist das Teilen von Wissen und Erfahrung besonders wichtig, daher sind Pair Programming und Code Reviews Teil unserer Arbeitskultur. Zudem unterstützen wir uns gegenseitig, um unser technisches Niveau kontinuierlich zu verbessern, z. B. durch regelmäßige Innovation Days oder den Besuch von Workshops und Fachmessen.
Was Dich auszeichnet
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Erfahrungen
- Sehr gute Kenntnisse in der Frontend-Webentwicklung, idealerweise in HTML, CSS, TypeScript und Node.js
- Erfahrungen in einem Frontend-Framework wie Angular oder Vue.js, idealerweise React
- Erfahrungen mit Microfrontends und/oder Web Components
- Kenntnisse von Microsoft Azure DevOps sind ein Plus
- Erfahrungen in einem agilen IT-Umfeld (Scrum) und in der Anwendung von Methoden zum Wissensaustausch, z. B. Pair Programming, Community of Practice (CoP), gute Dokumentation usw.
- Interesse, Neues zu lernen und an Innovationen teilzuhaben
- Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse
Über das Unternehmen
BRZ Deutschland GmbH
Frontend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: BRZ Deutschland GmbH
Kontaktperson:
BRZ Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, insbesondere HTML, CSS, TypeScript und Node.js. Zeige in Gesprächen, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 2
Da das Unternehmen Wert auf Automatisierung und Codequalität legt, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen mit Build- und Deployment-Prozessen sowie Design Patterns parat haben. Bereite dich darauf vor, diese in einem technischen Gespräch zu erläutern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Arbeitskultur des Unternehmens, insbesondere über Pair Programming und Code Reviews. Sei bereit, deine eigenen Erfahrungen in diesen Bereichen zu teilen und wie du zur Verbesserung des Teamwissens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von BRZ Deutschland GmbH zu knüpfen. Dies kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen in der Frontend-Webentwicklung, insbesondere mit HTML, CSS, TypeScript und Node.js, betont. Füge auch deine Kenntnisse in agilen Methoden und Teamarbeit hinzu.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen von BRZ Deutschland GmbH passen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRZ Deutschland GmbH vorbereitest
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in HTML, CSS, TypeScript und Node.js zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfahrung mit diesen Technologien zeigen.
✨Verstehe die Arbeitskultur
Informiere dich über die Bedeutung von Pair Programming und Code Reviews im Unternehmen. Zeige während des Interviews, dass du offen für Zusammenarbeit bist und gerne Wissen teilst.
✨Agiles Arbeiten betonen
Da das Unternehmen in einem agilen Umfeld arbeitet, solltest du deine Erfahrungen mit Scrum oder ähnlichen Methoden hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Interesse an Innovation zeigen
Sprich über deine Neugierde und dein Interesse, Neues zu lernen. Erwähne, wie du an Workshops oder Fachmessen teilgenommen hast, um dein technisches Wissen zu erweitern und Innovationen voranzutreiben.