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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du führst eigenständig Lohn- und Gehaltsabrechnungen durch und berätst Kunden.
- Arbeitgeber: BRZ unterstützt die Bauwirtschaft mit modernen Lösungen in Lohnbuchhaltung und IT-Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Faire VergĂĽtung, mobiles Arbeiten und 30 Urlaubstage fĂĽr eine optimale Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Vielfalt und Teamgeist lebt und echte Unterschiede macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnabrechnung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir, Beruf und Familie gut zu vereinbaren.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
be.brz – WERDE TEIL UNSERES TEAMS
Wir bei BRZ machen die Bauwirtschaft fit für die Zukunft. Unser Fokus: Bauunternehmen mit unseren Lösungen in den Bereichen Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie IT-Dienstleistungen zu unterstützen.
Als Teil unseres Teams entlastest du unsere Kunden im Baugewerbe optimierst und ihre Prozesse. Mit digitalen Tools und einem starken Team meisterst du gemeinsam mit ihnen die täglichen Herausforderungen in der Lohnbuchhaltung – sicher und zuverlässig.
Was uns ausmacht? Vielfalt, Offenheit und ein starkes Miteinander. Bei uns zählst du als Individuum, und deine Arbeit macht einen echten Unterschied. Mit rund 650 Kolleg:innen und einem breiten Netzwerk betreuen wir mehr als 12.500 User und gestalten gemeinsam eine effizientere Bauwelt.
Du hast Lust, deine Expertise im Bereich Lohn und Gehalt bei einem Unternehmen einzusetzen, das Teamgeist lebt und auf moderne Lösungen setzt? Dann freuen wir uns auf dich!
DAS BIETEN WIR DIR
Hier ist eine Auswahl unserer Benefits – fĂĽr weitere Informationen besuche gerneunsereKarriereseite.
Faire VergĂĽtung
Tarifvertrag, Weihnachtsgeld und Gewinnbeteiligung sorgen dafĂĽr, dass dein Einsatz wirklich belohnt wird!
Mobiles Arbeiten
Dein Paket kommt? Handwerker im Anmarsch? Kein Problem, du arbeitest flexibel von zuhause aus.
Work-Life-Balance
30 Urlaubstage zzgl. Heiligabend und Silvester, Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir, dein Privatleben und Arbeit unter einen Hut zu bringen.
Unser Ziel? Dich langfristig bei uns zu haben.
DEINE AUFGABEN
Bist Du bereit fĂĽr eine neue Herausforderung im Bereich Lohn und Gehalt?
Dann komm zu uns als Lohnbuchhalter (m/w/d) im Outsourcing Service! Du übernimmst die eigenständige Durchführung der Abrechnungen und berätst unsere Kunden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten. Du sorgst dafür, dass die Stammdaten stets aktuell sind und die Abrechnungen korrekt und pünktlich erstellt werden. Auch die Kommunikation mit Ämtern, Krankenkassen und weiteren externen Partnern gehört zu deinen Aufgaben. In einem dynamischen Team hast Du die Chance, Dich weiterzuentwickeln und deine Fachkenntnisse auszubauen.
DEIN PROFIL
» Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
» Erfahrung in der eigenständigen Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Baulohn
» Gutes Verständnis für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen
» Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
» Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
» Sehr gute Deutschkenntnisse
„Als zweifache Mama schätze ich vor allem,
dass BRZ ein familienfreundlicher Arbeitgeber ist
und mir durch flexible Arbeitszeiten ermöglicht, Familie
und Beruf gut unter einen Hut zu bekommen.\“
Arzu(Auftragsabwicklung & Faktura, dabei seit 2001)
DEINE ANSPRECHPARTNER
Hast du Fragen oder brauchst UnterstĂĽtzung bei deiner Bewerbung?
Dann melde dich gerne – wir sind von Anfang an fĂĽr dich da!
recruiting.de@brz.eu | 0911 – 47557-850
Tipps zur Bewerbung, Einblicke ins Unternehmen und mehr findest du bei
ĂśBERZEUGT? DANN BEWIRB DICH JETZT.
Wir freuen uns auf dich!
#J-18808-Ljbffr
Payroll Specialist / Lohnbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: BRZ Deutschland GmbH
Kontaktperson:
BRZ Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Payroll Specialist / Lohnbuchhalter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Lohnbuchhaltung im Bauwesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Besonderheiten dieser Branche verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Bauwirtschaft oder Lohnbuchhaltung. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knĂĽpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kommunikation mit Ämtern und Krankenkassen vor. Zeige, dass du in der Lage bist, diese Gespräche professionell und effizient zu führen.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Teamfähigkeit hervor, indem du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung teilst, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da BRZ Wert auf ein starkes Miteinander legt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Payroll Specialist / Lohnbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Lohnbuchhalter bei BRZ eingeht. Hebe deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kommunikationsfähigkeiten hervor.
Betone deine Teamfähigkeit: Da BRZ Wert auf Teamgeist legt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BRZ Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, insbesondere im Baulohn. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Kommunikation mit Ämtern und externen Partnern Teil des Jobs ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
BRZ legt Wert auf Teamgeist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Zeige dein Interesse an BRZ, indem du dich ĂĽber deren Dienstleistungen und Werte informierst. Dies wird dir helfen, relevante Fragen zu stellen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
