Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die pädiatrische Abteilung und unterstützen Sie Assistenzärzte in ihrer Weiterbildung.
- Unternehmen: Akademisches Lehrkrankenhaus in Dortmund mit modernster Ausstattung.
- Vorteile: Attraktive Zusatzleistungen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Kinderheilkunde und arbeiten Sie in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Deutsche Approbation und Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Starten Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Pädiatrie in Dortmund. Es erwartet Sie ein Akademisches Lehrkrankenhaus, welches alle diagnostischen und therapeutischen Angebote des Fachbereiches und Schwerpunkte in den Bereichen Neonatologie und Pneumologie u.a. abdeckt.
Enge Kooperation mit den Abteilungen Frauenheilkunde und Geburtshilfe und Kinder- und Jugendpsychiatrie.
- Weiterbildung und fachliche Unterstützung der Assistenzärzte
- Deutsche Approbation und Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)
- Idealerweise mit Schwerpunktbezeichnung Neonatologie oder Zusatzweiterbildung in: Kinderendokrinologie und -Diabetologie, Kindergastroenterologie oder Neuropädiatrie
- Strukturierte Einarbeitung
- Moderne technische Ausstattung
- Attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Vielfältige interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Oberarzt (m/w/d) Pädiatrie gesucht Arbeitgeber: BS Menzel GmbH
Als Oberarzt (m/w/d) der Pädiatrie in Dortmund profitieren Sie von einem akademischen Lehrkrankenhaus, das nicht nur modernste technische Ausstattung bietet, sondern auch eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen fördert. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und attraktiven Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes schaffen ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre fachliche Weiterentwicklung und die Weiterbildung der Assistenzärzte im Mittelpunkt stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oberarzt (m/w/d) Pädiatrie gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Pädiatrie auszutauschen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige dein Interesse an der Klinik und den speziellen Bereichen wie Neonatologie oder Pneumologie, die dir wichtig sind.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Klinik nachzufragen. Manchmal kann ein persönlicher Kontakt den Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt planen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oberarzt (m/w/d) Pädiatrie gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Oberarzt in der Pädiatrie zu arbeiten.
Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine deutsche Approbation und Facharztanerkennung klar hervorhebst. Wenn du spezielle Weiterbildungen hast, wie in Neonatologie oder Kinderendokrinologie, lass uns das nicht entgehen!
Mach es strukturiert:Eine gut strukturierte Bewerbung macht einen besseren Eindruck. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um bei uns zu starten, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen – so haben wir alles an einem Ort!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BS Menzel GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das Akademische Lehrkrankenhaus informieren. Schau dir die Schwerpunkte in der Neonatologie und Pneumologie an und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten als Oberarzt unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Assistenzärzten zusammengearbeitet hast oder wie du Herausforderungen in der Patientenversorgung gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Krankenhaus zu erfahren. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.
✨Sei authentisch
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die Interviewer möchten wissen, wie du ins Team passt und ob deine Werte mit denen des Krankenhauses übereinstimmen. Sei offen und ehrlich über deine Motivation für die Stelle.
