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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler mit besonderen Bedürfnissen in ihrer Integration und Entwicklung.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in einer inklusiven Bildungseinrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und leistungsgerechtes Honorar.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Schülern und fördere ihre sozialen Kompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie Empathie sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Arbeitszeitmodell: 20-25 Stunden / Woche
Die Schulassistenz (m/w/d) / Integrationsassistenz (m/w/d) bietet Unterstützung für Schüler (m/w/d) mit körperlichen, geistigen oder seelischen Beeinträchtigungen, die Hilfe bei der Integration in Regelschulen benötigen.
Ziele der Integrationshilfe/Integrationsassistenz:
- Minderung individueller Schwierigkeiten und Stärkung sozialer Kompetenzen.
- Drohender seelischer Behinderung
- Autistischen Störungen (z.B. Asperger, frühkindlicher Autismus)
- Sozial-emotionalen Problematiken
- Unterstützung bei der Entwicklung individueller Lernstrategien
- Regelmäßige Dokumentation der Fortschritte
- Unterstützung beim Aufgabenverständnis und der Konzentration
- Unterstützung bei der Selbstversorgung (Toilettengang, Waschen, Essen)
Du hast die Weiterbildung zur Schulassistenz (m/w/d) / Inklusionsassistenz (m/w/d) absolviert. Ggf. hast du auch ein abgeschlossenes Studium, bist Student (m/w/d) im 5. Semester in Sozialpädagogik, Psychologie, (Heil-)Pädagogik, Soziale Arbeit, Lehramt oder hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation.
Du hast bereits Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Beeinträchtigungen oder besonderen Förderbedarfen. Du hast ein aktuelles, erweitertes Führungszeugnis oder kannst zeitnah eines beantragen. Du bringst Empathie, Belastbarkeit und Freude an der Unterstützung von Schülern (m/w/d) mit besonderen Herausforderungen mit. Deine Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf Sprachniveau B2.
Eine intensive Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Offene Kommunikation und ein kollegiales Umfeld. Feste Arbeitszeiten (Schulsystem). Ein leistungsgerechtes Honorar nach Vereinbarung.
Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d) Arbeitgeber: BS Mönke GmbH
Kontaktperson:
BS Mönke GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Schulen oder Bildungseinrichtungen in Kontakt zu treten. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die Arbeit mit Schülern mit besonderen Bedürfnissen überlegst. Zeige deine Empathie und deine Erfahrungen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt auf Stellen zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Prozess kann manchmal länger dauern, aber jede Bewerbung bringt dich einen Schritt näher zu deinem Traumjob. Lass dich nicht entmutigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogischer Mitarbeiter Fort- und Weiterbildung in Teilzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und ihre Leidenschaft für die Arbeit mit Schülern zeigen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Verwende eine einfache, aber präzise Sprache, um deine Punkte zu vermitteln. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen erfüllst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BS Mönke GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Bedürfnisse der Schüler
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen Schüler mit Beeinträchtigungen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du Empathie und Verständnis für ihre Situation hast und bereit bist, individuelle Lernstrategien zu entwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Schüler unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Frage nach Einarbeitungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Fortbildungen stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Schülern, Eltern und Kollegen entscheidend ist, solltest du im Interview klar und selbstbewusst sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, um deine Deutschkenntnisse auf B2-Niveau zu demonstrieren.