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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Key-User für unser Zeiterfassungssystem und unterstütze bei der Entgeltabrechnung.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen in Düsseldorf mit einem tollen Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, leistungsgerechte Bezahlung und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechance und offene Kommunikation im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung und entwickle deine Karriere.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 55000 € pro Jahr.
Ort: Düsseldorf
Verdienst: 50.000 - 55.000 € p.a.
Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Sie sind Key-User für das Zeiterfassungssystem „Sage HR-Zeitmanagement“.
- Mit Hilfe von DATEV Lohn und Gehalt bereiten Sie die Entgeltabrechnung vor und unterstützen aktiv im Erstellungsprozess.
- Die Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern stellt für Sie keine Herausforderung dar.
- Sie erstellen Arbeitsverträge und kümmern sich um die Pflege sowie Organisation der Personalakten.
- Sie betreuen die betriebliche Altersversorgung und Mitarbeiterkapitalbeteiligung.
- Des Weiteren vertreten Sie im Bereich Recruiting und Bewerbermanagement (inkl. Arbeitnehmerüberlassung).
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
- Idealerweise bringen Sie eine Weiterbildung im Bereich Lohnbuchhaltung mit.
- Sie bringen Erfahrung in der Entgeltabrechnung mit, idealerweise im Mittelstand.
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht gehören zu Ihren Stärken.
- Eine strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie Zuverlässigkeit und Diskretion.
- Teamarbeit ist für Sie selbstverständlich.
- Sie zeigen gerne Engagement sowie Eigeninitiative.
- Ihnen liegt eine bestimmte Affinität zu digitalen Tools und IT-Systemen vor.
Ihre Vorteile:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Leistungsgerechte Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag.
- Intensive und kompetente Einarbeitung.
- Ein langfristiger Arbeitsplatz mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Offene Kommunikation.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen.
- Hohe Übernahmechance bei guter Leistung.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Düsseldorf) Arbeitgeber: BS Mönke GmbH
Kontaktperson:
BS Mönke GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Düsseldorf)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter in Düsseldorf interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der Prozess weitergeht.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die geforderten Fähigkeiten mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) (Düsseldorf)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BS Mönke GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der Software
Mach dich mit dem Zeiterfassungssystem 'Sage HR-Zeitmanagement' vertraut. Wenn du während des Interviews Fragen dazu beantworten kannst oder sogar eigene Erfahrungen teilst, zeigst du, dass du proaktiv bist und die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Lohnbuchhaltung im Griff
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du mit DATEV Lohn und Gehalt gearbeitet hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst und dich in der Materie auskennst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.
✨Teamarbeit betonen
Teamarbeit ist wichtig für diese Position. Bereite ein paar Anekdoten vor, die zeigen, wie du in einem Team gearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder Projekte erfolgreich abzuschließen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Unternehmenskultur verstehst.