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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Lohnbuchhaltung und unterstütze beim Recruiting in einem flexiblen Arbeitszeitmodell.
- Arbeitgeber: Sicherer Arbeitsplatz mit einem tollen Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Option auf Vollzeit und ein positives Teamumfeld.
- Andere Informationen: Option auf Vollzeit nach erfolgreichem Einstieg in Teilzeit.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Arbeitszeit selbst und entwickle dich im HR-Bereich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Erfahrung im HR-Bereich sowie sehr gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Arbeitszeitmodell: TZ (späterer Ausbau auf VZ möglich)
- Lohnbuchhaltung mit DATEV
- Recruiting
- Bei Umstieg auf VZ auch:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung idealerweise im Bereich HR und/oder einschlägige Berufserfahrung im genannten Bereich.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Flexible Arbeitszeitgestaltung (TZ mit Option auf VZ).
Sicherer Arbeitsplatz und tolles Arbeitsklima.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) VZ oder TZ, freie Zeiteinteilung Arbeitgeber: BS Mönke GmbH
Kontaktperson:
BS Mönke GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter (m/w/d) VZ oder TZ, freie Zeiteinteilung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Lohnbuchhaltung und Recruiting dazu passen. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitszeitmodelle. Wenn du bereit bist, Teilzeit zu starten und später auf Vollzeit umzusteigen, zeigst du, dass du anpassungsfähig bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter (m/w/d) VZ oder TZ, freie Zeiteinteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im HR-Bereich hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben, besonders in der Lohnbuchhaltung mit DATEV. Das macht dich für uns interessant!
Deutsch ist wichtig!: Da wir sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erwarten, achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind. Lass uns wissen, wie du deine Sprachkenntnisse in der Praxis eingesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BS Mönke GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Lohnbuchhaltung vor
Da die Stelle einen Fokus auf Lohnbuchhaltung mit DATEV hat, solltest du dich im Vorfeld mit den Grundlagen der Lohnbuchhaltung und der Software vertraut machen. Zeige im Interview, dass du die wichtigsten Funktionen von DATEV kennst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Hebe deine HR-Erfahrung hervor
Wenn du bereits Erfahrung im Bereich HR hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit mit. Erkläre, wie du Recruiting-Prozesse gestaltet hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle flexible Arbeitszeiten bietet, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur flexiblen Zeiteinteilung betonst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Arbeitszeitmodellen umgegangen bist und wie du dich anpassen kannst.
✨Perfektioniere deine Deutschkenntnisse
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du während des Interviews klar und präzise kommunizierst. Übe vorher, wichtige Fachbegriffe und Formulierungen zu verwenden, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.