Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a production unit, manage teams, and ensure quality and performance.
- Arbeitgeber: Join BOBST, a global leader in packaging technology with over 130 years of innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a great work environment with perks like fitness facilities, a company restaurant, and public transport access.
- Warum dieser Job: Shape the future of the packaging industry while working in a supportive and dynamic team culture.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a relevant diploma, 5+ years of management experience, and fluency in English and French.
- Andere Informationen: Located in beautiful Mex, Switzerland, our site is a hub for innovation and sustainability.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 112000 € pro Jahr.
Pour son site de Mex, Suisse, BOBST Mex SA est à la recherche de son/sa Responsable Unité de Production au sein de l équipe Mise en tant que Responsable UP vous reportez directement au Plant s agit ici d un en CDI avec de prise de poste à discuter. Responsable Unité de Production (UP)Responsabilités Principales : Management:Assurer les entretiens annuels et le développement des et motiver une équipeS assurer de et du respect des Valeurs BobstPromouvoir continue en s appuyant sur les du LEAN ManagementAssurer les routines d escalade quotidienne (TOP)Fixer les objectifs et suivi de la performance des KPI s.Gestion des ressources :Assurer de la charge vs capacité (humaine/surfaces/moyens)Coûts :Consolider les procédures budgétaires des centres de l unité de Production, garant du suivi et du les de performance, des coûts, de la qualité et des délaisQualité :Garantir la qualité des produits dont il a la responsabilitéS assure que les actions préventives et correctives pour le maintien du niveau de qualité requis soient :Etre à l écoute de ses les séances aux séances de son périmètre d activitéPromouvoir la culture du feedbackMarketing de service / promouvoir son :Accompagner activement la du groupe et de la SLP BSAContribuer à la gestion et de l unité de ProductionEtre l interface privilégié des parties prenantes interagissant avec son continue :Soutenir les projets en avec les entités transversesPromouvoir continue au sein de son unitéEtre le moteur de la veille technologique et des nouvelles méthodologies écurité/environnement :Etre le garant de la bonne des règles EHSPrendre les mesures correctives en cas d accident pour éviter toute ré recherché :Compétence de base :Vous avez un diplôme ES / HES ou CFC + post gradeVous avez une complémentaire/continue dans le managementUne complémentaire en gestion de projet, PDCA est un minimum de 5 ans d expérience confirmée dans le management dans le domaine industrielVous avez de l expérience dans la philosophie Lean Manufacturing et des normes ISO / maîtriser les outils Pack Office et SAPVous êtes fluent en Anglais et en FrançaisCompétences et aptitudes particulières :Esprit de décision et capacité à l action : Aptitude à reconnaître les exigeant une décision rapide et à la mettre en uvre, à prendre des et des risques calculés, à explorer de nouvelles solutions, à agir promptement face à l imprévu, à employer ses ressources pour fonctionner et les dans le respect des et contrôle : Aptitude à confier des responsabilités et à développer un système X et de contrôle. Délègue en fonction des priorités établies et des compétences disponibles. Capacités à responsabiliser son équipe, ses Aptitude à amener son équipe à produire les à susciter le travail en groupe en favorisant la Capacité de et de de son équipe : Aptitude à faire progresser les compétences individuelle et du groupe dans son domaine d activité.Sens des responsabilités : Tendance à faire preuve d engagement face aux responsabilités confiées, à se préoccuper de la qualité du travail et à assumer les conséquences de ses propres actions ou dé et : Aptitude à entrer en avec autrui, à créer un de confiance. A percevoir les besoins et les de son interlocuteur, à faire passer des messages clairs, à déceler les conflits et à les régler.Exemplarité : Etre l élément moteur et une référence dans des bonnes du stress : Capacité à gérer des sous plus de 130 ans et dans plus de 50 pays, Bobst est à la pointe de et nous voulons accélérer la connectivité, la et la durabilité afin de rendre le monde du packaging plus performant que jamais. BOBST est l un des premiers fournisseurs mondiaux d équipements et de services destinés au traitement de et à l impression pour les industries de l étiquette, de l emballage flexible, de la boîte pliante et du carton ondulé. Venez rejoindre notre équipe hautement qualifiée et ensemble, nous allons façonner le futur de l industrie du monde de l site de production de Mex, situé dans la région Lausannoise en Suisse, est par ailleurs le siège principal du Groupe Bobst – le plus grand site du Groupe – au sein duquel se trouvent environ personnes passionnées ainsi qu environ 200 apprentis qui y sont formés chaque anné site offre un cadre de travail idyllique. En campagne et proche des grands axes routiers, il est également desservi par les transports publics. De nombreuses commodités y sont offertes, telles que restaurant d entreprise, terrains de sport, fitness et garderie. Récemment rénovées, ses représentent un modèle pour le développement durable. jid30b1e65afr jit0310afr
Responsable Unité de Production Arbeitgeber: BSA - Bobst Mex SA
Kontaktperson:
BSA - Bobst Mex SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Unité de Production
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with the LEAN Management principles and how they apply to production environments. Being able to discuss specific examples of how you've implemented these practices in previous roles will demonstrate your expertise and alignment with BOBST's values.
✨Tip Number 2
Prepare to showcase your experience in managing teams effectively. Think of instances where you motivated your team, handled conflicts, or improved performance metrics. This will highlight your leadership skills, which are crucial for the Responsable Unité de Production role.
✨Tip Number 3
Research BOBST's recent projects and innovations in the packaging industry. Being knowledgeable about their current initiatives will allow you to engage in meaningful conversations during the interview and show your genuine interest in the company.
✨Tip Number 4
Network with current or former employees of BOBST, if possible. They can provide insights into the company culture and expectations for the role, which can help you tailor your approach and stand out as a candidate.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Unité de Production
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, prenez le temps de bien comprendre les responsabilités et les compétences requises pour le poste de Responsable Unité de Production. Cela vous aidera à adapter votre lettre de motivation et votre CV en fonction des attentes de BOBST.
Personnaliser votre lettre de motivation: Rédigez une lettre de motivation qui met en avant vos expériences pertinentes en management et en Lean Manufacturing. Mentionnez des exemples concrets où vous avez réussi à motiver une équipe ou à améliorer des processus.
Mettre en avant vos compétences techniques: Assurez-vous que votre CV reflète vos compétences en gestion de projet, ainsi que votre maîtrise des outils comme SAP et Pack Office. N'oubliez pas d'inclure votre niveau de langue en anglais et en français.
Relire et vérifier: Avant de soumettre votre candidature, relisez attentivement tous vos documents. Vérifiez l'orthographe, la grammaire et assurez-vous que toutes les informations sont correctes et à jour.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSA - Bobst Mex SA vorbereitest
✨Préparez-vous sur le Lean Management
Assurez-vous de bien comprendre les principes du Lean Management, car cela est essentiel pour le poste. Soyez prêt à discuter de vos expériences passées où vous avez appliqué ces concepts pour améliorer l'efficacité et réduire les déchets.
✨Mettez en avant votre expérience en management
Étant donné que le rôle implique la gestion d'une équipe, préparez des exemples concrets de votre expérience en management. Parlez de la façon dont vous avez motivé votre équipe, géré des conflits ou développé des compétences au sein de votre groupe.
✨Démontrez votre sens des responsabilités
Montrez que vous êtes capable de prendre des décisions rapides et de gérer des situations imprévues. Préparez des anecdotes qui illustrent votre capacité à assumer vos responsabilités et à garantir la qualité du travail.
✨Soyez prêt à discuter de la culture du feedback
La promotion d'une culture du feedback est cruciale dans ce rôle. Réfléchissez à des exemples où vous avez encouragé le feedback au sein de votre équipe et comment cela a contribué à l'amélioration continue.