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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Bewohner:innen mit individueller, wertschätzender Unterstützung.
- Arbeitgeber: BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen - ein sozial verantwortliches Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: 33 Tage Urlaub, attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und teamorientierte Aktionen.
- Andere Informationen: Familienfreundliche Dienste und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Qualifikation in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei der BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen gem. GmbH! Das BSH Seniorenzentrum besteht seit 1958 am jetzigen Standort und ist einer von zwei Geschäftsbereichen des BSH. Mit dem BSH will die Stadt Hagen ihre soziale Verantwortung gegenüber ihren Bürgerinnen und Bürgern wahrnehmen. Das Seniorenzentrum sieht sich in der Verpflichtung, im Rahmen der Vor- und Fürsorge ein umfangreiches Angebot für 155 pflegebedürftige Menschen bereitzustellen. Dabei unterstützt uns unser 79-köpfiges Team und kümmert sich liebevoll um unsere Bewohner:innen. Werde auch Du Teil des Teams und bewirb Dich jetzt!
Ihr Profil
- Aufgeschlossenheit und Kreativität bei der Mitwirkung am kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
- Engagement für eine teamorientierte und kooperative Zusammenarbeit
- Fachliche und soziale Kompetenz
- Qualifikation als staatlich anerkannte:r Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Kinderkrankenpfleger:in
- Sensibilität, Freude und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Bewohner:innen
- Sicherheit in der Planung einer individuellen, am bewohner:innenorientierten, aktivierenden Pflege unter Einbeziehung beteiligter Berufsgruppen und Bezugspersonen
Das bieten wir
- Ab 33 Tage Erholungsurlaub
- Ein attraktives Gehalt mit tollen Zuschlägen und Zulagen
- Ein direktes Unternehmen der Stadt
- Eine leistungsbasierte Sonderzahlung (max. 2 % des Jahresgehaltes)
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Eine tarifliche Jahressonderzahlung
- Familienfreundliche Dienste (z. B. Elterndienste nach Absprache)
- Konzerninterne Vergünstigungen in den Hagener Schwimmbädern und für Bustickets
- Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen
- Wir machen gerne Aktionen im Team (z.B. Schrittzähler-Wettbewerb, Firmenlauf, Gesundheitskurse)
- Wir sind gut zu erreichen mit den öffentlichen Verkehrsmitteln und dem Auto
- Wir zahlen Deine Zusatzrente nach TVöD
- Ziel- und Beurteilungsgespräche verknüpft mit Prämien
Ihre Aufgaben
- Beachtung und Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und der im Organisationshandbuch festgelegten internen Regelungen
- Betreuung für die, im Rahmen der Bezugspflege, zugeordneten Bewohner:innen auf dem Wohnbereich in Zusammenarbeit mit anderen internen und externen Leistungserbringern
- Koordination und Planung der Pflege
- Motivierende Anleitung und Überprüfung von Pflegeassistent:innen
- Qualitätsentwicklung und -sicherung
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen durch individuelle, fördernde, wertschätzende sowie am Pflegeprozessmodell orientierte Pflege und Betreuung
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft als Nachtwache (w/m/d) - Hier bist Du richtig! Arbeitgeber: BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen gem. GmbH
Kontaktperson:
BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen gem. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Nachtwache (w/m/d) - Hier bist Du richtig!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten, die bereits im BSH arbeiten oder in der Pflegebranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Mission des BSH. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Pflege.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Nachtwache (w/m/d) - Hier bist Du richtig!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Stärken!: Hebe deine fachlichen und sozialen Kompetenzen hervor. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Pflege und wie du die Bedürfnisse der Bewohner:innen erfüllst.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in das Anschreiben ein. Warum möchtest du genau bei uns arbeiten? Was macht unser Seniorenzentrum für dich besonders?
Bewirb dich direkt!: Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSH Betrieb für Sozialeinrichtungen Hagen gem. GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, mehr über das BSH Seniorenzentrum und seine Werte zu erfahren. Schau dir die Webseite an und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Herausforderungen umgegangen bist und wie du die Lebenszufriedenheit der Bewohner:innen gefördert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest beispielsweise nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Teamaktivitäten fragen. So erfährst du mehr über die Unternehmenskultur und zeigst, dass du aktiv an der Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Lass deine Sensibilität und dein Einfühlungsvermögen durchscheinen. Das BSH sucht nach Menschen, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch menschlich gut ins Team passen.