Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Marketing für Bosch und Siemens und übernehme eigene Projekte.
- Arbeitgeber: BSH Hausgeräte ist ein führender Hausgerätehersteller in Europa mit einem starken Markenportfolio.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Küche und entwickle dich in einem dynamischen Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutschkenntnisse, Erfahrung in Marketing oder Betriebswirtschaft und eine proaktive Einstellung.
- Andere Informationen: Praktikumsdauer von 6-12 Monaten mit einem Einstiegslohn von 3'000 CHF.
Tomorrow is our home. Wir begleiten dich auf dem Weg zu deinem Traumberuf. Als führender Hausgerätehersteller in Europa bilden wir junge Menschen in Berufen aus, die zu uns passen und sie erfüllen. Mit unserem Markenportfolio - unter anderem Bosch, Siemens und Gaggenau - bieten wir Nachwuchskräften spannende Aufgaben und die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen. Spannende Ausbildungsinhalte in Theorie und Praxis sorgen dafür, dass du dich fachlich und persönlich weiterentwickelst. Starte jetzt bei der BSH Hausgeräte Gruppe und gib deinen Träumen und Wünschen ein Zuhause.
Deine Aufgabe
- Als Schnittstelle bietet dir die Position als Praktikant:in die Möglichkeit Berufserfahrung zu sammeln, indem du verschiedene Marketinginstrumente kennenlernen, eigene Projekte selbstständig durchführen und somit ein solides Fundament für deine weitere Karriere schaffen kannst.
- Support im Marketing unserer Marken Bosch und Siemens
- Selbstständige Übernahme von Projekten oder Teilprojekten
- Koordination von Agenturen und verschiedenen internen Ansprechpartnern (inkl. 360° Kampagnen)
- Erstellung und Redaktion von Marketing-Materialien im Rahmen der CI-Vorgaben
- Planung und Koordination von SoMe-, Content- und Influencer-Projekten
Dein Profil
- Fliessende Kenntnisse in Schweizerdeutsch und Hochdeutsch, sowie gute Englischkenntnisse
- Erfahrung oder Ausbildung in Betriebswirtschaft, Marketing / Kommunikation oder einem ähnlichen Fachgebiet
- Einsatzfreudige, dynamische und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an selbständigem Arbeiten
- Affinität für Digital Marketing & E-Commerce
- Proaktive, strategische Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
Deine Vorteile
- Die digitale Zukunft der Küche mitgestalten
- Modernes Arbeitsumfeld [Möglichkeit für Homeoffice (40%)]
- Ein aufgeschlossenes, motiviertes und sehr kompetentes Team
- Praxiserfahrung in einem internationalen Konzern sammeln
Wir würden uns freuen, dich in unserem Team willkommen zu heissen! Finde ein neues Zuhause für deine beruflichen Ziele: Jetzt online bewerben.
Junior Brand Manager (Praktikum) 60 - 100% (m/w/d) Arbeitgeber: BSH Hausgeräte AG
Kontaktperson:
BSH Hausgeräte AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Brand Manager (Praktikum) 60 - 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Marketingtrends, insbesondere im Bereich Digital Marketing und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für die Marken Bosch und Siemens relevant sein könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Projekterfahrungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du selbstständig gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast, um deine Einsatzfreude und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke und das Unternehmen. Informiere dich über die Produkte von Bosch und Siemens und überlege dir, wie du zur Markenentwicklung beitragen kannst. Dies wird in einem persönlichen Gespräch positiv auffallen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Brand Manager (Praktikum) 60 - 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die BSH Hausgeräte AG und ihre Marken wie Bosch und Siemens. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Marketing, Kommunikation und Digital Marketing, um dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für das Praktikum als Junior Brand Manager interessierst. Gehe auf deine Leidenschaft für Marketing und deine proaktive Arbeitsweise ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und gut strukturiert wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSH Hausgeräte AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die BSH Hausgeräte AG und ihre Marken wie Bosch und Siemens. Verstehe, welche Werte und Ziele das Unternehmen verfolgt, und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Junior Brand Manager unterstützen kannst.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika vor, die deine Fähigkeiten im Marketing und Projektmanagement zeigen. Zeige, wie du selbstständig gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Ideen überzeugend zu präsentieren.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach dem Team, den Arbeitsmethoden und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln.
