Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung für SAP HCM Payroll und gestalte HR-Prozesse aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf HR- und IT-Lösungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Mitarbeit an internationalen Projekten und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Skills in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im SAP HCM und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Deine Aufgabe
- Du übernimmst schnell Verantwortung für eine etablierte SAP-HCM-Landschaft und gestaltest die Weiterentwicklung unserer HR- und Payroll-Prozesse aktiv mit.
- Die Rolle verbindet Customizing und Projektarbeit und du bist zentrale Ansprechperson für unsere HR-Fachbereiche.
- Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP HCM Systemlandschaft (Schwerpunkt PA/PY).
- Eigenständige Analyse und Optimierung von Prozessabläufen im SAP/HR Umfeld und Ausarbeitung von Konzepten.
- Durchführung von Customizing im SAP HCM (insb. PA und PY) unter Berücksichtigung tariflicher, gesetzlicher und betrieblicher Anforderungen.
- Fachliche und technische Beratung der HR-Fachbereiche und 3rd-Level-Support im Payroll-Umfeld.
- Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Unternehmensbereichen und Mitarbeit in internationalen HR/IT-Projekten.
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung als SAP HCM Spezialist in komplexen HR-Systemlandschaften.
- Fundierte Kenntnisse im SAP HCM Customizing (idealerweise in den Modulen PA und PY).
- Starkes Verständnis für gesetzliche und betriebliche Rahmenbedingungen und deren technischer Abbildung im SAP-System.
- Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Stabilisierung von HR- und Payroll-Prozessen.
- Sicheres Auftreten in der Schnittstellenfunktion zwischen HR-Fachbereichen und IT sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Deine Vorteile
- Vergütung und Rahmenbedingungen nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie (30 Tage Urlaub, Zusatzzahlungen).
- Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterbildung im BSH internen Global Learning Campus.
- Attraktive, vom Arbeitgeber finanzierte Betriebliche Altersvorsorge.
Inhouse Consultant SAP HCM Payroll (m/w/d) - Consulting, Ingenieur Arbeitgeber: BSH Hausgeräte
Als Senior Manager für Unternehmensstrategie und KI-Transformation (m/w/d) in einem dynamischen, internationalen Umfeld bieten wir Ihnen die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Unsere Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Genießen Sie die Vorteile eines engagierten Teams und die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten, die Ihre Karriere voranbringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inhouse Consultant SAP HCM Payroll (m/w/d) - Consulting, Ingenieur mit Bravour zu bestehen
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