Partner Marketing Manager (all genders) in Zürich

Alle reden von Digitalisierung – Wir machen es. Als Hersteller von Europas #1 CRM/CX-Plattform entwickeln wir innovative Softwareprodukte in den Bereichen Kundenbeziehungsmanagement, Marketing Automation und Machine Learning. Unternehmen bei der Digitalisierung und der konsequenten Kundenzentrierung zu begleiten, ist unsere Leidenschaft. Wir lieben modernste Technologie, Handwerk und Innovation. Du auch? Dann bist du bei BSI goldrichtig!

• Aufbau und Weiterentwicklung des Partner Marketings bei BSI Software in enger Abstimmung mit Alliances, Sales und Marketing
• Planung, Steuerung und Umsetzung gemeinsamer Go-to-Market- und Co-Marketing-Kampagnen mit Technologie-, Implementierungs- und Vertriebspartnern
• Entwicklung und Pflege von Partner-Assets wie Use Cases, Solution Briefs, Präsentationen und Kampagnenmaterialien
• Ableitung und Umsetzung gemeinsamer Marketingpläne mit strategischen Partnern
• Konzeption und Durchführung von Partner-Enablement-Massnahmen (z. B. Marketing-Kits, Messaging und Positionierung)
• Sicherstellung der Messbarkeit von Partner-Marketing-Aktivitäten entlang von Leads, Pipeline und Reichweite
• Enge Zusammenarbeit mit Sales zur Identifikation und Nutzung von Partner-Go-to-Market-Potenzialen

Wir suchen Macher

• Mehrjährige Erfahrung im Partner Marketing, Channel Marketing oder in einer vergleichbaren B2B-Marketingrolle – idealerweise im Software- oder Technologieumfeld
• Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Go-to-Market- und Co-Marketing-Aktivitäten mit strategischen Partnern
• Sehr gutes Verständnis von B2B-Marketing, Partnerökosystemen und vertriebsnahen Marketingmassnahmen
• Erfahrung in der Erstellung von Marketing-Assets wie Präsentationen, Use Cases und Kampagnenmaterialien
• Hohe Umsetzungsstärke bei gleichzeitig strukturiertem und eigenständigem Arbeiten
• Kommunikationsstärke und Souveränität in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichsten Stakeholdern
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
• Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung

«(...) insgesamt habe ich sehr viel Freiraum, meinen Alltag selbst zu strukturieren.»

Wir sind Unternehmer, wir sind Macher und wir sind eine Gemeinschaft: Wir leben eine Kultur der Autonomie, Offenheit und Flexibilität, in der du die Freiheit hast, deine Ideen umzusetzen, neue Rollen einzunehmen und Verantwortung zu übernehmen. Wir haben keine Hierarchie, sondern sind ein Netzwerk und geben dir so den Raum, dich herauszufordern und über dich hinauszuwachsen.

Wir sind nett zueinander. Direkte, ehrliche Kommunikation auf Augenhöhe sorgt für ein motivierendes Miteinander, in dem jeder gehört wird. Wir arbeiten mit Leidenschaft und legen Wert auf Leistung – und weil das nur mit Flexibilität funktioniert, gestalten wir Arbeitszeiten und -möglichkeiten so, dass sie sowohl intensive Projektphasen als auch persönliche Freiräume ermöglichen.

Entwicklung bedeutet für uns, dass du dich ausprobieren kannst und Fehler machen darfst. Und weil wahres Wachstum nur in einem starken Team gelingt, erlebst du bei uns eine Gemeinschaft, die sich gegenseitig unterstützt, feiert und füreinander da ist. Hier bist du angekommen.

Teile deine Zeit frei ein, Überzeit flexibel nutzen.

Erholung

Extraferien möglich, dazu Feriengeld und Workation.

Weiterbildung

Fixe Tage und Budget für deine Entwicklung.

Beteiligung

Profitiere vom Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.

ÖV-Förderung plus Essenszuschuss.

Netzwerk

Tausche dich standortübergreifend aus und erlebe gemeinsame BSI Reisen.

Im Interview: Philipp Bauer

«(...) insgesamt habe ich sehr viel Freiraum, meinen Alltag selbst zu strukturieren.»

Wie sieht dein Arbeitsalltag aus?

Kein Tag ist wie der andere. Manchmal beginne ich im Büro, manchmal direkt beim Kunden. Es gibt regelmässige Meetings, aber insgesamt habe ich sehr viel Freiraum, meinen Alltag selbst zu strukturieren.

Wie empfindest du diesen Freiraum?

Der Freiraum tut mir gut. Ich mag es lieber etwas spannend als langweilig und kann selbst entscheiden, wie viel Struktur ich brauche. BSI achtet stark darauf, die persönlichen Bedürfnisse zu berücksichtigen.

Was macht für dich die Kultur bei BSI aus?

Ganz klar die gelebten Werte. Wir wählen Kolleginnen und Kollegen auch danach aus, ob die Wertebasis passt. Dadurch entsteht eine respektvolle Zusammenarbeit auf Augenhöhe, die unseren Alltag prägt.

Wie funktioniert die Zusammenarbeit bei BSI?

Wir sind ein Netzwerk, und Kommunikation ist essenziell. Die Atmosphäre ist kollegial und hilfsbereit. Viele Herausforderungen lösen wir einfach im Austausch, oft sogar spontan in der Kaffeeküche.

Klingt spannend?

So geht es weiter: Wir werden deine Unterlagen intern prüfen und uns im Regelfall innerhalb einer Woche bei dir zurückmelden. Üblicherweise kannst du bei uns mit 2-3 Gesprächen rechnen, eines davon findet an unseren BSI Standorten persönlich statt. Uns ist es besonders wichtig, sich gegenseitig kennenzulernen.

Für viele unserer Mitarbeiterinnen waren die persönlichen Gespräche ausschlaggebend, sich für BSI Software zu entscheiden. Finden wir gemeinsam heraus, ob das bei dir auch so ist!

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