Sales & Customer Growth Trainee

Sales & Customer Growth Trainee

Hamburg Trainee 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Durchlaufe verschiedene Funktionen und lerne modernen Software-Sales kennen.
  • Unternehmen: Europas #1 CRM/CX-Plattform mit innovativer Kultur.
  • Vorteile: Strukturiertes Trainee-Programm, persönliche Entwicklung und Teamarbeit.
  • Weitere Informationen: Wachse im Team und feiere Erfolge gemeinsam mit anderen Trainees.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Tech-Industrie und übernehme früh Verantwortung.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften oder verwandten Fächern, kommunikative Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Alle reden von Digitalisierung – Wir machen es. Als Hersteller von Europas #1 CRM/CX-Plattform entwickeln wir innovative Softwareprodukte in den Bereichen Kundenbeziehungsmanagement, Marketing Automation und Machine Learning. Unternehmen bei der Digitalisierung und der konsequenten Kundenzentrierung zu begleiten, ist unsere Leidenschaft. Wir lieben modernste Technologie, Handwerk und Innovation. Du auch? Dann bist du bei BSI goldrichtig!

In 24 Monaten zum erfolgreichen Sales Manager in der Tech-Industrie. Starte im Januar 2027 dein 2 jähriges Sales & Customer Growth Traineeprogramm mit BSI Software.

Du möchtest in die Tech-Industrie einsteigen und früh Verantwortung übernehmen? Du willst verstehen, wie Unternehmen wachsen, Kunden begeistert werden und wie digitale Lösungen echten Mehrwert schaffen? Du suchst einen Einstieg, der dich fordert und fördert? Dann starte in ein strukturiertes Trainee-Programm über 24 Monate bei Europas #1 CRM/CX Tech-Grown-up.

Deine Aufgaben:

  • Du durchläufst verschiedene Funktionen im Unternehmen - vom Marketing bis hin zum Team der Deal Experts, das komplexe Verträge verhandelt. Zugleich kehrst du immer wieder in dein Industry-Team (und zu deinen Accounts) zurück.
  • Du lernst, wie moderner Software-Sales funktioniert – von der ersten Ansprache bis zum langfristigen Ausbau erfolgreicher Kundenbeziehungen.
  • Du arbeitest direkt mit führenden Unternehmen aus unseren Fokusbranchen Banking, Insurance, Retail oder Energy & Utilities und entwickelst gemeinsam mit ihnen Strategien, wie AI und andere Technologien ihre Kundenbeziehungen revolutionieren.
  • Du übernimmst früh Verantwortung und hast die Möglichkeit, eigene Schwerpunkte zu setzen und dich entlang deiner Stärken und Interessen zu entwickeln.
  • Du lernst im Team, gemeinsam mit anderen Trainees wächst und feierst du Erfolge, wirst persönlich begleitet und nutzt die Trainings der Sales Academy gezielt für deine Entwicklung – statt allein zu arbeiten oder nur Routineaufgaben zu übernehmen.

Wir suchen Macher:

  • Du studierst Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder ein verwandtes Fach – idealerweise kurz vor Abschluss (Bachelor/Master).
  • Du brennst für Software, Technologie und digitale Geschäftsmodelle.
  • Du hast Freude am Austausch mit Menschen und ein Gespür für Kommunikation.
  • Du bist neugierig, lernbereit und hast Lust, dich weiterzuentwickeln.
  • Du bist eine offene, positive Persönlichkeit und arbeitest gerne im Team.
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Wie kann ich mich bewerben?

Du überzeugst uns mit deinem vollständigen Lebenslauf - Alles Weitere besprechen wir persönlich mit dir. Über den Button kommst du direkt auf unsere Webseite, hier kannst du dir einen ausführlichen Überblick zum Programm machen und dich direkt bewerben. Bei Fragen vorab melde dich jederzeit bei unserem Sales Talent Success Coach Christiane.

Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?

Wir werden deine Unterlagen intern prüfen und uns im Regelfall innerhalb einer Woche bei dir zurückmelden. Üblicherweise kannst du bei uns mit 3 Gesprächen rechnen, eines davon findet an unserem BSI Standort in Darmstadt persönlich statt.

Sales & Customer Growth Trainee Arbeitgeber: BSI

BSI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Firmenkultur ohne Hierarchien bietet und dir die Möglichkeit gibt, unternehmerisch zu gestalten und dich aktiv einzubringen. Mit einem großzügigen Weiterbildungsbudget, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Sabbaticals oder Workations innerhalb der EU unterstützt BSI deine persönliche und berufliche Entwicklung in einer innovativen Umgebung, die sich auf modernste Technologien konzentriert. Die Standorte in Darmstadt, Düsseldorf, Hamburg und München bieten zudem eine attraktive Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.

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Kontaktdaten:

BSI Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales & Customer Growth Trainee erhalten könntest

Baue dein Netzwerk auf!

Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.

Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!

Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.

Zeig deine Vertriebserfahrung!

Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.

Bewirb dich direkt bei BSI!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales & Customer Growth Trainee mit Bravour zu bestehen

Verständnis für Software-Sales
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Neugierde
Lernbereitschaft
Verantwortungsbewusstsein
Interesse an Technologie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für BSI entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.

Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!

Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass BSI dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.

Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei BSI in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSI vorbereitet

Verkaufsfähigkeiten zeigen

Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.

Verstehe das Produktangebot von BSI

Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von BSI einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von BSI diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.

Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel

Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.

Rollenspiele für das Interview vorbereiten

Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.