Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und führe spannende Kundenprojekte zum Go-live.
- Unternehmen: BSI, Europas führender Anbieter von CRM/CX-Plattformen mit einer wertschätzenden Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexibles Arbeiten, Weiterbildungsbudget und attraktive Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung mit modernster Technologie und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Informatik oder verwandten Bereichen und 2-3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Alle reden von Digitalisierung – Wir machen es. Als Hersteller von Europas #1 CRM/CX-Plattform entwickeln wir innovative Softwareprodukte in den Bereichen Kundenbeziehungsmanagement, Marketing Automation und Machine Learning. Unternehmen bei der Digitalisierung und der konsequenten Kundenzentrierung zu begleiten, ist unsere Leidenschaft. Wir lieben modernste Technologie, Handwerk und Innovation. Du auch? Dann bist du bei BSI goldrichtig!
Darmstadt, Düsseldorf, Hamburg, München / ab 1. Oktober 2026 / 80 - 100%
Du übernimmst von der Beratung bis zur Umsetzung den Lead in Kundenprojekten und führst diese erfolgreich zum Go-live. Dabei implementierst du kundenspezifische Lösungen mit Fokus auf LowCode/ZeroCode. Du bringst dazu Freude an SaaS-Produkteinführungen beim Kunden mit und verfügst über technisches Know-how in modernen Software- und Integrationslandschaften.
Deine Aufgaben
- Du konzipierst die Architektur und verantwortest die technische Implementierung kundenspezifischer Lösungen.
- Die Integrationen und Erweiterungen mit LowCode/ZeroCode (TypeScript) setzt du mit Freude um.
- Du übernimmst die Anforderungsanalyse in enger Zusammenarbeit mit Kunden, um Geschäftsprozesse, technische Anforderungen und Use Cases zu verstehen und in Lösungen zu übersetzen.
- Du arbeitest eng in agilen Teams und mit den Kunden zusammen, um performante und zukunftsfähige Lösungen für geschäftskritische Softwaresysteme zu realisieren.
- Du begleitest Upgrades und stellst die Überführung von Java-customized Lösungen auf den Standard der BSI Customer Suite sicher.
- Du realisierst Spezialanforderungen durch die Entwicklung von Java-basierten Plug-ins und Add-ons.
Wir suchen Macher
- Hochschulabschluss in den Studiengängen Informatik, Wirtschaftsinformatik oder mit entsprechender Spezialisierung Software Engineering
- 2-3 Jahre Berufserfahrung als Software Engineer (auch möglich durch Praktika und Werkstudierendentätigkeiten)
- Kenntnisse in mindestens einer modernen Programmiersprache wie Java, C#, Go oder Python und Verständnis von Software Architekturen
- Verständnis von Integrationen (bspw. REST, Kafka, Webhooks, ETL, Messaging, Identity/SSO)
- Basis-Verständnis von Cloud-Technologien von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Initiative, Kreativität, Teamgeist, Verantwortung, analytisches Denken runden dein Profil ab
Starke Gründe für BSI
- Unternehmerische Gestaltungs- und Beteiligungsmöglichkeiten in wertschätzender Firmenkultur frei von Hierarchien
- Persönliche Betreuung und unser Weiterbildungsbudget für deine Entwicklung
- 30 Tage Urlaub und dazu ein attraktives Urlaubsgeld
- Zuschüsse zum Mittagessen, zur betrieblichen Altersvorsorge und Übernahme des Deutschlandtickets
- Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenkompensation und flexible Arbeitsorte
- Möglichkeit zum Sabbatical und Workation innerhalb der EU
Klingt spannend? Du überzeugst uns mit deinem Lebenslauf, Arbeits- und Studien-zeugnissen sowie einem Motivationsschreiben. Darin kannst du uns gerne schon mitteilen, ab wann du zur Verfügung stehen würdest und mit welchem Pensum. Bei Fragen vorab melde dich jederzeit bei unserem Recruiting Team unter: recruiting@bsi-software.com.
So geht es weiter: Wir werden deine Unterlagen intern prüfen und uns im Regelfall innerhalb einer Woche bei dir zurückmelden. Üblicherweise kannst du bei uns mit 2 Gesprächen rechnen, die an unseren BSI Standorten persönlich stattfinden. Anstelle von Assessments legen wir Wert darauf, uns gegenseitig kennenzulernen.
Software Engineer Arbeitgeber: BSI
BSI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende Firmenkultur ohne Hierarchien bietet und dir die Möglichkeit gibt, unternehmerisch zu gestalten und dich aktiv einzubringen. Mit einem großzügigen Weiterbildungsbudget, flexiblen Arbeitszeiten und der Option auf Sabbaticals oder Workations innerhalb der EU unterstützt BSI deine persönliche und berufliche Entwicklung in einer innovativen Umgebung, die sich auf modernste Technologien konzentriert. Die Standorte in Darmstadt, Düsseldorf, Hamburg und München bieten zudem eine attraktive Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Engineer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei BSI anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei BSI vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei BSI klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSI vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
