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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und arbeite aktiv an innovativen Innenausbau-Lösungen.
- Arbeitgeber: Dauphin-Gruppe, ein etabliertes Unternehmen mit kreativer Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, faires Gehalt, Firmenfahrzeug und attraktive Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, Teamgeist und regelmäßige Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Arbeitswelt der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder Quereinsteiger mit Engagement und Lernbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Du bist ein vielseitiger Allrounder mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Holz- oder Metallbau? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Erweiterung unseres Teams einen bauleitenden Obermonteur (m/w/d) in Vollzeit.
- Projektbezogene Leitung von Baustellen direkt vor Ort (meistens im Innenausbau)
- Koordination und Unterstützung des eigenen Personals, Fremdpersonals sowie der vor Ort tätigen Subunternehmer
- Sicherstellen einer effizienten termin- und auftragsgerechten Montage
- Einweisung der Kund*innen und Nutzer*innen vor Ort
- Ansprechpartner vor Ort für jeden Endkunden
- Aktive Mitarbeit bei diversen Arbeiten wie Glastrennwände, Möbelaufbau, kleinere Schreinerarbeiten usw.
Idealerweise eine Ausbildung als Schlosser, Schreiner, Glaser oder in einem anderen handwerklichen Beruf. Quereinsteigern bieten wir eine intensive Einarbeitung in die Aufgaben. Monteur, der bereit ist, auch andere handwerkliche Arbeiten sich anzueignen und auch durchzuführen.
- Eigenverantwortliche, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein
- (zeitweise) Reisebereitschaft
- PKW-Führerschein Klasse B
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, nette Kolleg*innen und herausfordernde Aufgaben sowie attraktive Sozialleistungen wie:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis mit fairem Gehalt
- systematische Einarbeitung mit einer festen Ansprechperson an deiner Seite
- professionelle und authentische Unternehmenskultur
- sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen und zur bAV
- eigenes, mit Werkzeug ausgestattetes Firmenfahrzeug
- Firmenevents
- Teamgeist und flache Hierarchien
Die Dauphin-Gruppe mit Stammsitz in Offenhausen im Nürnberger Land schafft Arbeits- und Wohnwelten für Menschen. Mit ergonomischen Sitzmöbeln und innovativen Einrichtungslösungen gestaltet Dauphin die Arbeitswelt der Zukunft.
Die Dauphin office interiors GmbH & Co. KG vereint seit 1991 die Gesellschaften des Familienunternehmens Dauphin unter ihrem Dach. Sie ist mit 650 Mitarbeitern und eigenen Auslandsgesellschaften in Europa und den USA sowie Handelspartnern in 81 Ländern erfolgreich.
Die Position ist bei der plan.werk raumstrategien GmbH in Nürnberg zu besetzen. Gemeinsam schaffen wir Arbeitswelten, die positiv auf Menschen wirken und Räume zum Leben erwecken. Dabei stellen wir die Bedürfnisse und Anforderungen unserer Kunden ins Zentrum unseres Handelns. Wir möchten gemeinsam mit unseren Kunden großartige und funktionierende Räume schaffen: Orte, an denen Menschen mit Freude an einer positiven Zukunft arbeiten.
Interessiert? Dann zögere nicht! Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Nähere Informationen zu unserem Unternehmen findest du auf unserer Homepage.
Bauleitender Obermonteur (m/w/d) Arbeitgeber: bsk Büro + Designhaus
Kontaktperson:
bsk Büro + Designhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleitender Obermonteur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als bauleitender Obermonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig uns dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Holz- oder Metallbau zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleitender Obermonteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Holz- oder Metallbau. Zeige, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Homepage. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei bsk Büro + Designhaus vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite des Unternehmens genau an. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Holz- oder Metallbau unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team unterstützt hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Koordination mit anderen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Erzähl von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.