Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Elektrotechnik und Brandmeldeanlagen von der Planung bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: BSS Brandschutz Sichelstiel GmbH – ein innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Einarbeitung in Nürnberg und langfristige Karrierechancen in einem wachsenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheit in Unternehmen und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die BSS Brandschutz Sichelstiel GmbH ist auf die Planung, Montage und Wartung von Feuerlösch- und Brandmeldeanlagen im industriellen Anlagenbau spezialisiert. Das Unternehmen wurde 2006 gegründet und beschäftigt ca. 670 Mitarbeiter an den Standorten Nürnberg, Filderstadt, Hamburg, Alzenau und Augsburg. Das Leistungsspektrum umfasst zudem Sonderlöschanlagen, Anlagenbau, Behälterbau, Montage und IT.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Alzenau einen Junior-Projektleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Brandmeldeanlagen in Vollzeit.
Unser Anforderungsprofil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder eine Techniker- bzw. Meisterausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie haben bereits erste Berufserfahrung in der Planung oder Konstruktion von elektrotechnischen Anlagen sammeln können.
- Sie beherrschen das Lesen von technischen Zeichnungen und Schaltplänen.
- Sie haben sich idealerweise bereits Kenntnisse im Programmieren von speicherprogrammierbaren Steuerungen aneignen können.
- Sie bringen einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Programmen mit und haben idealerweise bereits mit der Software AutoCAD oder E-Plan gearbeitet.
- Sie zeichnen sich durch Ihr sicheres Auftreten, Ihre Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Ihr unternehmerisches Denken und Handeln aus.
- Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Eigenverantwortung runden Ihr Profil ab.
- Sie sind bereit, die ca. drei monatige Einarbeitungszeit größtenteils in Nürnberg zu absolvieren.
Ihre Aufgaben
- Als Junior-Projektleiter erlernen Sie die gesamte Realisierung unserer Projekte im Bereich Brandmelde- und Löschanlagen: von der Erstellung und Kalkulation der Angebote bis zur Übergabe an den Kunden.
- Sie übernehmen die technische Planung und Projektabwicklung in Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen, unter Anleitung eines erfahrenen Projektleiters.
- Sie bearbeiten Kundenanforderungen, organisieren die Montageplanung und bestellen Material.
- Sie betreuen die Projekte regelmäßig vor Ort und sind technischer Ansprechpartner für unsere Kunden.
- Sie bearbeiten die Dokumentation, die Abrechnung und das Nachtragswesen mit Unterstützung eines erfahrenen Projektleiters.
Wir Bieten Ihnen
- Mobiles und flexibles Arbeiten: Firmenfahrzeug und Firmenhandy werden von uns zur Verfügung gestellt.
- Fachgerechte Einarbeitung: Unsere qualifizierten Mitarbeiter zeigen Ihnen sämtliche Arbeitsabläufe Schritt für Schritt und stehen Ihnen auch nach der Einarbeitungsphase als Ansprechpartner zur Verfügung.
- Übertarifliche Konditionen: Wir entlohnen Sie leistungsgerecht sowie nach Ihrem persönlichen Erfolg. Darüber hinaus bieten wir einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 30 Tage Urlaub.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag – eine langjährige Zusammenarbeit ist uns wichtig.
- Einkaufsvergünstigungen: z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos.
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten: durch gezielte Schulungen und Fortbildungen.
- Ein anspruchsvolles Umfeld: mit abwechslungsreichen Projekten in einem produktiven und angenehmen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Einen modernen Arbeitsplatz: mit der benötigten EDV-Ausstattung, ausreichend Parkmöglichkeiten sowie guter Verkehrsanbindung.
- Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen: unabhängig und mittelständisch.
Junior-Projektleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Brandmeldeanlagen in Vollzeit Arbeitgeber: Bss Brandschutz Sichelstiel Gmbh
Die BSS Brandschutz Sichelstiel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Alzenau ein flexibles und mobiles Arbeitsumfeld bietet, unterstützt durch ein Firmenfahrzeug und ein Firmenhandy. Mit einer umfassenden Einarbeitung, übertariflicher Vergütung und 30 Tagen Urlaub fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem angenehmen Arbeitsklima mit flachen Hierarchien. Als Teil eines familiengeführten Mittelstandsunternehmens profitieren Sie von einer langfristigen Perspektive und abwechslungsreichen Projekten im Bereich Elektrotechnik und Brandmeldeanlagen.
Kontaktdaten:
Bss Brandschutz Sichelstiel Gmbh Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior-Projektleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Brandmeldeanlagen in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei BSS Brandschutz Sichelstiel GmbH arbeiten oder gearbeitet haben, um Insider-Infos zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte und Werte von BSS. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Kundenorientierung verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Präsentationsfähigkeiten! Als Junior-Projektleiter wirst du oft vor Kunden stehen. Übe, technische Informationen klar und verständlich zu kommunizieren, damit du selbstbewusst auftrittst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior-Projektleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Brandmeldeanlagen in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Junior-Projektleiter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Elektrotechnik oder Projektleitung hervor. Wenn du bereits mit technischen Zeichnungen oder Software wie AutoCAD gearbeitet hast, lass es uns wissen! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung über unsere Unternehmenswebsite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bss Brandschutz Sichelstiel Gmbh vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der Elektrotechnik und Brandmeldeanlagen gut verstehst. Lies dich in aktuelle Technologien ein und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden kannst.
✨Projekte im Detail kennen
Informiere dich über die Projekte, die das Unternehmen durchgeführt hat. Sei bereit, spezifische Beispiele zu nennen, die zeigen, dass du die Anforderungen des Junior-Projektleiters verstehst und wie du zur erfolgreichen Umsetzung beitragen kannst.
✨Soft Skills betonen
Teamfähigkeit und Kundenorientierung sind entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Durchsetzungsvermögen unter Beweis stellen. Zeige, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen.
