Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Finanzbuchhaltung und gestalte die Zukunft des BSW Muldental.
- Unternehmen: Gemeinnütziges Bildungs- und Sozialwerk mit einem starken Fokus auf soziale Projekte.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Teamkultur und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Strukturen und arbeite mit Menschen, die einen Unterschied machen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft und Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.
Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen. Zahlen verstehen. Menschen führen. Zukunft gestalten. Sie verbinden fachliche Kompetenz mit Führungsstärke und strategischem Weitblick? Dann übernehmen Sie Verantwortung, gestalten Strukturen aktiv mit und prägen gemeinsam mit uns die Zukunft des BSW Muldental.
Mit rund 260 Mitarbeitenden betreut das Bildungs- und Sozialwerk Muldental (kurz BSW) als freier, gemeinnütziger Träger Kinder, Jugendliche und Erwachsene in verschiedenen sozialen Projekten und Bildungsmaßnahmen an vielen verschiedenen Standorten im Landkreis Leipzig, in der Stadt Leipzig sowie den Landkreisen Mittelsachsen und Nordsachsen.
ARBEITSORT: Tanndorfer Fürstenweg 5, 04680 Colditz
ARBEITSZEIT: 30 - 40 Wochenstunden
START: ab 01.01.2027
VERGÜTUNG: 4.100,00 - 4.250,00 €/Monat brutto bei Vollzeit
DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE:
- Verantwortung für die fachliche und organisatorische Führung und Weiterentwicklung eines 8-köpfigen Teams in Finanzbuchhaltung, Controlling und Fördermittelmanagement
- strategisch-finanzielle Unternehmenssteuerung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie Beratung von Bereichsleitungen und Führungskräften
- Weiterentwicklung von Finanz- und Controllingstrukturen für mehr Transparenz, Effizienz und Qualität
- Optimierung kaufmännischer Prozesse, insbesondere Liquiditätsplanung und -steuerung
- Verantwortung für Buchhaltungsprozesse, Monatsabschlüsse, Controlling und Management-Reporting inklusive Cashflow-Analysen und Prognosen
- Entwicklung und Etablierung von Kennzahlen und Steuerungsinstrumenten für unternehmerische Entscheidungen
- Weiterentwicklung der Schnittstellen zwischen Finanzbereich, Personalabteilung und weiteren Unternehmensbereichen
- Ansprechpartner für Geschäftsleitung, Bereichsleitungen, Personalabteilung, externe Träger, Behörden und Prüfinstanzen
- Organisation und fachliche Begleitung interner und externer Betriebsprüfungen im Finanz- und Fördermittelbereich
Voraussetzungen für Ihr neues Tätigkeitsfeld:
- Ausbildung & Qualifikation: abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder ein vergleichbarer Abschluss, fundierte Kenntnisse im Handels-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht, idealerweise Kenntnisse im Zuwendungs- und Fördermittelrecht
- Persönliche Kompetenzen & Haltung: engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, Teamorientierung, Menschenkenntnis und Führungsbereitschaft
- Berufserfahrung & Arbeitsweise: mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in Lohnbuchhaltung und/oder Fördermittelmanagement, erste Führungserfahrung, Eigeninitiative, unternehmerisches Denken, Gestaltungswillen und Blick über den eigenen Verantwortungsbereich hinaus
- Kommunikation & Konfliktfähigkeit: souveränes Auftreten, Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke, zielgruppengerechte Vermittlung finanzieller Sachverhalte
- Technische & organisatorische Kenntnisse: Erfahrung mit DATEV und Personio, fundierte MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel, Organisationsfähigkeit und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
- Sonstiges: Führerschein Klasse B
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:
- Sinn & Wirksamkeit: Arbeiten mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen, fachliche Weiterqualifizierung, eigenverantwortliches Arbeiten, Unterstützung durchs Team, Teamsitzungen, Fallbesprechungen, Supervision
- Teamkultur & Zusammenarbeit: Wertschätzung, Zusammenhalt, Mitgestaltung der Unternehmensvisionen, regelmäßige Feedbackgespräche
- Onboarding & Entwicklung: strukturiertes Willkommensmanagement, Weiterbildungsangebote, Entwicklungsprogramme
- Arbeitszeit & Erholung: Arbeitszeitregelung von 30 bis 40 Wochenstunden, 30 Tage Erholungsurlaub bei 5-Tage-Woche
- Vergütung & Extras: leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif (von 4.100 - 4.250 €/Monat brutto bei Vollzeit), jährliche Sonderzahlungen, steuerfreier Sachbezug
- Sozialleistungen & Rahmenbedingungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement, kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
IHR KONTAKT: Gabriele Eulitz: bewerbung@bsw-muldental.de | 0155 664 632 76 | 034381 556 121
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennzahl sowie idealerweise im PDF-Format zu. Wir freuen uns auf Sie!
Das Bildungs- und Sozialwerk ermutigt Mitarbeitende, die sich in Bezug auf Geschlecht, Herkunftsland, kulturelle Herkunft und Werte unterscheiden, ein gemeinsames Verständnis, gegenseitigen Respekt und Begeisterung zu schaffen. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
TEAMLEITER FINANZEN/CONTROLLING (jedes Geschlecht) #2026-039 in Colditz Arbeitgeber: BSW Muldental e.V.
Das Bildungs- und Sozialwerk Muldental ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit in der Sozialpädagogik bietet, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, regelmäßigen Feedbackgesprächen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, 30 Tagen Erholungsurlaub und einer betrieblichen Altersvorsorge, was die Position in Colditz besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so TEAMLEITER FINANZEN/CONTROLLING (jedes Geschlecht) #2026-039 in Colditz erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie BSW Muldental e.V. ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als TEAMLEITER FINANZEN/CONTROLLING (jedes Geschlecht) #2026-039 bei BSW Muldental e.V. interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei BSW Muldental e.V. sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für TEAMLEITER FINANZEN/CONTROLLING (jedes Geschlecht) #2026-039 bei BSW Muldental e.V. interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei BSW Muldental e.V. vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
