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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und installiere moderne Elektroanlagen in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: SPIE Building Technology – ein innovatives und wachsendes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, 4-Tage-Woche und 30 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik mit nachhaltigen Projekten und modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Elektriker/Elektroniker und erste Berufserfahrung in der Montage.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Miteinander im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 32000 - 48000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Building Technology Automation & Traffic : 440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik. Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d Einsatzort: Deutschlandweit Kennziffer: 2 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: Montage und Inbetriebnahme von Elektroanlagen (z.B. Gebäudetechnik, elektrotechnischer Anlagenbau, technische Tunnelausstattung) Betreuung unserer langfristigen Projekte innerhalb Deutschlands (6 bis 36 Monate) Perspektivisch: Unterstützung bei der Baustellenorganisation Ihr Profil: Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Montage oder Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen oder Gebäudetechnik Reisebereitschaft Wir bieten: Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr 4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag Viele Urlaubstage: 30 Tage Sonderurlaub mögliche Entgeltumwandlung Weiterbildung und Entwicklung : Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute\“ Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung ( SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm ).
Standorte
Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d Arbeitgeber: BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH
Kontaktperson:
BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über SPIE und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an den innovativen Projekten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Stelle deutschlandweit ist, ist es wichtig, dass du flexibel bist. Mach klar, dass du bereit bist, für die Projekte zu reisen und neue Orte kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Elektrotechnik und innovative Lösungen zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker / Elektriker als Monteur m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Elektroniker / Elektriker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits in der Montage oder Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen gearbeitet hast, lass uns wissen, was du dabei gelernt hast und wie du das bei uns einbringen kannst.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends in der Elektrotechnik, insbesondere in den Bereichen Gebäudetechnik und technische Tunnelausstattung. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Projekten hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Montage oder Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen gesammelt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da die Position deutschlandweite Einsätze erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu betonen. Überlege dir, wie du dies im Gespräch ansprechen kannst, um zu zeigen, dass du bereit bist, für das Unternehmen zu reisen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung und passt gut zu den Werten des Unternehmens.