Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim)
Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim)

Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim)

Hildesheim Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und installiere moderne elektrotechnische Anlagen in spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: SPIE Building Technology - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 4-Tage-Woche, 30 Urlaubstage und attraktive Gehaltsstruktur.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite an nachhaltigen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker, erste Berufserfahrung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Miteinander im Team.

Einleitung: SPIE Building Technology Automation & Traffic: 440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.

Einsatzort: Bielefeld, Bremen, Cloppenburg, Dortmund, Düsseldorf, Fulda, Georgsmarienhütte, Hamburg, Hamm, Hannover, Kassel, Koblenz, Köln, Mannheim_BTAT, Minden, Münster, Nienburg, Oldenburg, Osnabrück, Paderborn, Schweinfurt, Siegen, Ulm, Würzburg

Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgaben:

  • Montage und Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen in der Gebäudetechnik (Industrie und Gewerbe), Mittel- und Niederspannungsanlagen, Elektroanlagen & MSR-Technik oder Tunnel- & Verkehrstechnik
  • Unterstützung der Bauleitung in der Steuerung und Führung der Montagemitarbeiter unserer Nachunternehmer
  • Koordination der Baustellenorganisation, in Zusammenarbeit mit unserer Bauleitung
  • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, begründet durch Projektlaufzeiten, die typischerweise zwischen 6 und 36 Monaten liegen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in der Anleitung von Montagearbeiten und Inbetriebnahmen wünschenswert
  • Reisebereitschaft innerhalb von Deutschland (4-Tage-Woche)
  • Hohe Eigenverantwortung und eine selbstbestimmte Arbeitsweise sind für diese Position essenziell

Wir bieten:

  • Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
  • Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
  • 4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag
  • Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
  • Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
  • Prämie bis zu 2.550: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm Gute Leute kennen gute Leute
  • Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
  • Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
  • Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)

Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).

Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim) Arbeitgeber: BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH

SPIE Building Technology Automation & Traffic ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen und krisensicheren Umfeld bietet. Mit einer 4-Tage-Woche, attraktiven Gehältern und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgt ein gesundes Miteinander und zahlreiche Benefits für ein positives Arbeitsklima, das die Work-Life-Balance unterstützt.
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Kontaktperson:

BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Elektronikern oder Firmenvertretern. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!

Zeig deine Skills!

Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten in einem praktischen Test oder einer Vorführung zu zeigen. Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele deiner bisherigen Arbeiten mit. Das zeigt nicht nur dein Können, sondern auch dein Engagement für die Position.

Sei flexibel und offen!

Die Reisebereitschaft ist ein wichtiger Punkt in der Stellenbeschreibung. Zeige, dass du bereit bist, für den Job zu reisen und neue Orte zu entdecken. Das macht dich für Arbeitgeber attraktiver und zeigt deine Einsatzbereitschaft.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem hast du die Chance, mehr über uns und unsere Projekte zu erfahren!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker/ Elektriker als Obermonteur m/w/d (Hildesheim)

Montage von elektrotechnischen Anlagen
Inbetriebnahme von Elektroanlagen
Mittel- und Niederspannungsanlagen
MSR-Technik
Tunnel- und Verkehrstechnik
Anleitung von Montagearbeiten
Koordination der Baustellenorganisation
Aufbau von Kundenbeziehungen
Reisebereitschaft
Eigenverantwortung
Selbstbestimmte Arbeitsweise
Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektroniker
Berufserfahrung in der Elektrotechnik

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Obermonteur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Elektrotechnik und wie du diese in der Montage und Inbetriebnahme von Anlagen eingesetzt hast. Wir suchen nach jemandem, der Verantwortung übernehmen kann, also zeig uns, dass du das kannst!

Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Position!

Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Elektrotechnik gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTA SPIE Building Technology Automation & Traffic GmbH vorbereitest

Mach dich mit den Technologien vertraut

Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Elektrotechnik, die SPIE Building Technology verwendet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Elektriker oder Elektroniker unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Zeige Teamgeist

Da die Position auch die Anleitung von Montagearbeiten umfasst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder andere angeleitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage zum Beispiel nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten.

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