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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und koordiniere spannende Heizungs- und Sanitärprojekte auf Baustellen.
- Arbeitgeber: SPIE Lück ist ein wachsendes, internationales Unternehmen mit krisensicherer Zukunft.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage, Firmenhandy und viele Corporate Benefits warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Projekte der Zukunft in einem tollen Team und entwickle deine Karriere weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Anlagenmechaniker und 2-3 Jahre Erfahrung als Obermonteur sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Erhalte bis zu 2.550 € Prämie durch unser Empfehlungsprogramm!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: Obermonteure in Siegen aufgepasst! Als Obermonteur bei SPIE Lück haben Sie die Chance unsere Projekte der Zukunft mitzugestalten. Als Teil eines eingespielten Teams sind SIE als Technikexperte auf unseren Baustellen im Bereich HKLS unterwegs.
Einsatzort: Siegen
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Selbstständige Montage und Durchführung von Sanitär- und Heizungsprojekten
- Steuerung und Umsetzung der Aufgaben und Prozesse auf der Baustelle in der Funktion des Obermonteurs
- Koordination von Kollegen, Partnern und Kunden aller Gewerke auf der Baustelle
- Verantwortung für die Organisation und Koordination des Materialflusses
- Koordination und Abstimmung von Terminen mit den Kunden
Ihr Profil:
- Ausbildung als Anlagenmechaniker im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
- Facharbeiter im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik von Vorteil
- 2-3 Jahre Berufserfahrung als Obermonteur HKLS wünschenswert
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
- Attraktives Gehalt: Leistungsbezogene und faire Bezahlung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Weitere Benefits: Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Obermonteur Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär m/w/d Arbeitgeber: BTA SPIE Lück GmbH
Kontaktperson:
BTA SPIE Lück GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Obermonteur Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der HKLS-Branche zu vernetzen. Oftmals werden Stellen über persönliche Kontakte vergeben, also scheue dich nicht, aktiv nach Empfehlungen zu fragen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte von SPIE Lück in Siegen. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch spezifische Fragen oder Ideen zu diesen Projekten einbringst, zeigst du dein Interesse und Engagement für das Unternehmen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Obermonteur unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du als Obermonteur viel mit Kollegen und Kunden kommunizieren musst, ist es wichtig, dass du im Gespräch deine Erfahrungen in der Teamarbeit hervorhebst und wie du Konflikte gelöst hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Obermonteur Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SPIE Lück und deren Projekte im Bereich HKLS. Besuche die Unternehmenswebsite, um mehr über die Unternehmenskultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik hervorhebt. Achte darauf, spezifische Projekte oder Erfolge zu erwähnen, die deine Eignung für die Position als Obermonteur unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SPIE Lück arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Gehe auf deine Teamfähigkeit und deine Erfahrung in der Koordination von Projekten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei BTA SPIE Lück GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Obermonteur im Bereich HKLS wird von dir erwartet, dass du über fundierte Kenntnisse in Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik verfügst. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Koordination mit Kollegen, Partnern und Kunden ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere SPIE Lück und deren Projekte im Bereich HKLS. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen, die SPIE Lück bietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung und passt gut zu den Perspektiven, die das Unternehmen bietet.