Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere und installiere innovative Lüftungsanlagen für verschiedene Industriekunden.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit sicherem Arbeitsplatz und langfristigen Perspektiven.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Technik und arbeite an spannenden Projekten in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Bereich Lüftungstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Industriebetriebe brauchen zuverlässige Technik und starke Menschen, damit ihre Anlagen sicher und effizient laufen. Bei uns wird daher an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten direkt beim Industriekunden gearbeitet und unsere Mitarbeitenden profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Karriereperspektiven. Gestalte mit uns Anlagen, die heute funktionieren und morgen bestehen.
Einsatzort: Deutschlandweit
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Montage und Inbetriebnahme: Arbeit an raumlufttechnischen Anlagen
- Installation: Fachgerechte Montage und Verlegung von Luftverteilsystemen zur Sicherstellung einer effizienten Luftführung in raumlufttechnischen Anlagen
- Zentralgeräte- & Komponentenmontage: Aufbau und Installation von Zentralgeräten
- Höhenarbeiten: Arbeiten in der Höhe mittels Arbeitsbühnen oder vergleichbaren Geräten
Ihr Profil:
- Technische Qualifikation: Ausbildung als Lüftungsbauer / Anlagenmechaniker / Servicetechniker SHK oder vergleichbare Qualifikation
- Fachliche Erfahrung: Erweiterte Kenntnisse in der Montage von Lüftungsanlagen oder einem vergleichbaren Beruf mit Erfahrung im Bereich Lüftungsbau / Klimatechnik
- Reise- & Montagebereitschaft: 4-Tage Woche: Montag bis Donnerstag, inklusive Montagetätigkeit mit Übernachtung bspw. in Baden-Württemberg oder Frankfurt
- Mobilität: Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt
- Vergütung & Zusatzleistungen: Bezahlung nach Tarif, Zuschuss zum Kita-Platz, Jubiläumsprämien
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zur besseren Erholung an freien Tagen
- Flexibilität & Erholung: 30 Tage Urlaub, 38,5 Wochenstunden
- Vorsorge & Gesundheit: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Dienstradleasing, betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards und modernes Werkzeug sowie Arbeitskleidung
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
- Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne (Frauenlauf in Paris) teilzunehmen und echtes Teamgefühl mitzuerleben
- Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
- Spende für Notfälle: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Lüftungsbauer / Monteur / Anlagenmechaniker Klimatechnik m/w/d Arbeitgeber: BTA SPIE Wiegel GmbH
SPIE Wiegel bietet als Arbeitgeber in Landsberg bei Halle eine unbefristete Anstellung mit einem starken Fokus auf langfristige Zusammenarbeit und individuelle Entwicklung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Verantwortung, während Mitarbeiter durch anspruchsvolle Projekte in der Sanitär-, Heizungs- und Lüftungstechnik wertvolle Erfahrungen sammeln können. Zudem profitieren die Angestellten von einem stabilen, internationalen Umfeld und attraktiven Vergütungsmodellen.
